Job Description
Job Description Summary
Prihodnost je v naših rokah. / The future is ours to shape.Job Description
Napredujte v svoji inženirski karieri z obvladovanjem različnih avtomatizacijskih izzivov, od oblikovanja vrhunskih rešitev do vodenja pomembnega vzdrževanja v naši rastoči ekipi.
V Lendavi v podjetju Sandoz | Lek iščemo motivirano osebo, ki bo kot Inženir avtomatizacije prevzela vodenje projektov avtomatizacije v GMP okolju. Delo vključuje načrtovanje, koordinacijo, validacijo in integracijo avtomatiziranih rešitev, z močno usmerjenostjo v skladnost z regulativo.
Vaše ključne odgovornosti:
- Vodenje in koordinacija projektov avtomatizacije v GMP okolju (od načrtovanja do izvedbe).
- Priprava tehničnih specifikacij (URS, xDS, CS) ter sodelovanje pri FAT/SAT.
- Podpora pri validaciji (IQ/OQ) in zagotavljanje skladnosti z GxP.
- Usklajevanje z deležniki, upravljanje sprememb (Change Control) in ocena tveganj.
- Nadzor in zagotavljanje zanesljivega delovanja IT/OT sistemov v proizvodnji.
- Upravljanje in razvoj nadzornih sistemov (MES, DCS, SCADA, PLC, Historian).
- Integracija nove opreme ter posodobitve obstoječih sistemov z zagotavljanjem varnega delovanja.
- Skrb za skladnost z OT standardi, kibernetsko varnostjo, dokumentacijo in sodelovanje pri inšpekcijah.
Vaš prispevek k delovnemu mestu:
- Visokošolska izobrazba tehnične ali sorodne smeri.
- Vsaj 1 leto izkušenj na področju avtomatizacijskega inženiringa.
- Izkušnje z delom v GMP ali drugem reguliranem okolju.
- Razumevanje GAMP 5, CSV in načel podatkovne integritete.
- Poznavanje delovanja avtomatiziranih sistemov in procesne opreme.
- Aktivno znanje angleškega in slovenskega jezika.
- Prednost: poznavanje SCADA (npr. GE iFIX), PLC (Siemens), SQL, Windows Server in osnov omrežij (TCP/IP, VLAN, AD).
Kaj nudimo:
Lokacija dela: Lendava
Vrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem
Predvideni tedenski delovni čas: 40 ur
*Plačni razpon (letna bruto plača): 32.400 - 48.600 EUR
*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.
Naš paket ugodnosti dodatno vključuje:
- Letni bonus (STI): odstotek letne plače
- Regres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)
- Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)
- OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG
- Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plače
- Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %)
- Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)
- Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo.
Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri?
Prijavo z življenjepisom lahko oddate najpozneje do 5. junija 2026.
Zakaj Sandoz?
Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.
Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.
Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero.
Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.
Prihodnost je v naših rokah.
Predani smo raznolikosti in vključenosti:
Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
#Sandoz
Skills Desired