Rider Performance Sr Analyst
Job Description
- Monitorear las principales métricas y KPIs de performance logística.
- Análisis de datos, al detalle, para identificar potenciales puntos de mejora.
- Desarrollar proyectos integrales en busca de eficientizar la operación.
- Dar seguimiento a proyectos, asegurando que se cumplan los objetivos y plazos. Participar desde la planificación hasta la ejecución y cierre.
- Identificar posibles desvíos y riesgos en base a estimaciones. Elaborar planes de acción para mitigarlos.
- Generar dashboards, materiales y presentaciones de impacto sobre los principales indicadores de performance operativa.
- Profesionales de carreras como Ingeniería, Economía, Administración de empresas, Ciencias Exactas o afines,
- Al menos 2 años de experiencia previa en áreas de estrategia y operaciones, en empresas de tecnología, logística, start ups y/o multinacionales. Se valorará experiencia previa en gestión de costos operativos, revenue management y rentabilidad.
- Manejo de Excel y SQL y herramientas de visualización de datos (Tableau, Looker Studio o Power BI).
- Habilidades de project management para el diseño de planes de ejecución detallados y su posterior entrega.
- Habilidades interpersonales para trabajar con múltiples stakeholders.
- Orientación a resultados.
- Mentalidad de data-driven. Capacidad analítica y de pensamiento estratégico.
- Mentalidad creativa dispuesta a experimentar y tomar riesgos.
- Adaptabilidad al cambio de prioridades con capacidad de ejecución rápida.
En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.
Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.
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La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia