Steward

Hotel Bristol, a Luxury Collection Hotel, Warsaw poszukuje osoby na stanowisko:

PRACOWNIK ZAPLECZA KUCHNI/ POMOC KUCHENNA

Nr ref.: STEW/05/2026

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za serwowanie dań na stołówce pracowniczej. W jej zakresie obowiązków będzie przygotowywanie sałatek/ surówek, wydawanie posiłków, zmywanie naczyń i dbanie o ogólną czystość stołówki pracowniczej Hotelu Bristol, Warsaw.

Kogo szukamy?

• • osoby z miłym, pozytywnym usposobieniem, kontaktowej i komunikatywnej,
• • osoby niebojącej się a nawet lubiącej prace porządkowe,
• • osoby, która potrafi dobrze organizować sobie czas pracy,
• • osoby, która potrafi współpracować/pracować w zespole,
• • osoby znającej zagadnienia związane z zapewnieniem bezpieczeństwa żywności (HACCP),
• • osoby mającej na podobnym stanowisku – w branży hotelarskiej będzie dodatkowym atutem,
• • osoby z aktualnym orzeczeniem lekarskim do celów sanitarno–epidemiologicznych

• Posiłki w kantynie pracowniczej - Pracownicy mają możliwość bezpłatnego korzystania z obiadów serwowanych w kantynie pracowniczej;
• Zajęcia z języka angielskiego - bezpłatne zajęcia grupowe dla Pracowników o różnych stopniach zaawansowania, zajęcia odbywają się dwa razy w tygodniu na terenie Hotelu Bristol po ówczesnym zgłoszeniu zainteresowania przez Pracownika;
• Bezpłatna pralnia - Pracownik może bezpłatnie korzystać z usług pralni zewnętrznej Pracodawcy w zakresie roboczej;
• Aktywności integracyjne - Pracownicy mają możliwość udziału w organizowanych przez Pracodawcę różnego rodzaju imprezach integracyjnych, inicjatywach charytatywnych oraz innych wydarzeniach: zarówno w hotelu jak i między hotelami sieci Marriott International w Polsce;
• Bogata oferta szkoleń - Pracodawca zapewnia szkolenia obowiązkowe i dodatkowe na platformie korporacyjnej, a także wiele szkoleń wewnętrznych realizowane przez firmy zewnętrzne.

Podanie danych osobowych w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych jest brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Przed wysłaniem CV, prosimy o sprawdzenie, czy aplikacja zawiera klauzulę o następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z 27 kwietnia 2016 r. przez Royal Bristol Warsaw Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Krakowskie Przedmieście 42/44 (administrator danych osobowych) na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko.”

Zgłoszenia bez klauzuli nie mogą być wykorzystywane do celów rekrutacji i zostaną usunięte.

Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania i przenoszenia danych.