
Projectdirecteur Nationaal en Regionaal Partnerschap Programma
Job Description
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 3 jaar |
| Uren per week | 36 - 36 |
| Maandsalaris | €7.457,00 - €10.133,00 |
| Salarisniveau | Schaal 16 - Schaal 16 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Agrarisch; Internationaal; Natuur / milieu |
| Vacaturenummer | 76467 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Functiegroep | Project- / Programmadirecteur |
Functieomschrijving
Wil jij een krachtige impuls geven aan de toekomst van de Nederlandse landbouw door richting te geven aan een complexe maatschappelijke opgave in het hart van het openbaar bestuur? Wil jij bijdragen aan een toekomstbestendige agrarische sector en een veerkrachtig platteland? Dan is deze functie iets voor jou.
Wat ga je doen?
De komende jaren ben je namens Rijk en provincies trekker van het GLB-programma 2028-2034, een interbestuurlijk programma waarin beide overheden samenwerken. Je begrijpt wat nodig is om effectief interbestuurlijk te opereren en hebt ervaring met programmatisch en praktijkgericht werken. Samen met je team werk je intensief samen met bestuurlijke en maatschappelijke stakeholders.
De opgave rond het Gemeenschappelijk Landbouwbeleid (GLB) en het Nationaal en Regionaal Partnerschap Programma (NRPP) vraagt om verbindend leiderschap. Je stuurt op samenhang tussen beleidsdomeinen zoals verduurzaming van agrarische bedrijven, toekomstbestendigheid van het platteland, stikstof, natuur, water en klimaat. Je vertaalt Europese kaders naar Nederlandse prioriteiten en zorgt dat doelstellingen samenkomen in uitvoerbare maatregelen en een realistische inzet van middelen.
Je werkt in een dynamische context met een recent Regeerakkoord en Europese onderhandelingen over de invulling van het GLB na 2027. In de voorstellen van de Europese Commissie maakt het GLB deel uit van het multidisciplinaire Nationaal en Regionaal Partnerschap Programma, dat zich ook richt op klimaat, concurrentievermogen, cohesie, sociaal beleid en andere maatschappelijke opgaven. Het GLB-programma voor 2028-2034 ontwikkel je daarom in nauwe samenwerking met andere departementen, onder coördinatie van het Ministerie van Financiën.
De rol vereist het voorbereiden van scherpe keuzes, het verbinden van uiteenlopende belangen en het realiseren van een uitvoerbaar en samenhangend GLB-programma voor Nederland voor de periode 2028–2034. Uitvoerbaarheid van beleid staat daarbij centraal. Je werkt dus ook vanaf het begin, aan de voorkant, nauw samen met partners die delen van het programma uitvoeren zoals de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO).
Je opereert dicht op de bestuurlijke top en adviseert bewindspersonen, de ambtelijke leiding van LVVN en provinciale bestuurders. Daarbij onderhoud je intensief contact met stakeholders en maatschappelijke partners.
Je geeft leiding aan een compact kernteam, ondersteund door beleidsinhoudelijke experts van LVVN en provincies en uitvoeringsspecialisten van RVO. Er wordt programmatisch gewerkt naar een duidelijke mijlpaal: de start van het programma in 2028. Vanwege de stand van de voorbereidingen kan sprake zijn van een overgangsperiode. De werkzaamheden lopen naar verwachting door tot in 2029.
Wat bieden wij jou?
- Een strategische beleidsopgave in een bestuurlijke en maatschappelijke omgeving.
- De mogelijkheid om richting te geven aan de toekomst van de Nederlandse landbouw.
- Interbestuurlijke Samenwerking met een breed netwerk van nationale en internationale stakeholders.
- Op de praktijk gericht werken.
- Een betrokken, deskundig en collegiaal team binnen de Rijksoverheid.
Jouw werkveld is voortdurend in beweging. Daarom kan de focus van je werkzaamheden, in overleg, worden aangepast aan maatschappelijke ontwikkelingen en kabinetsbeleid.
Functie-eisen
Je bent een ervaren leider die complexe maatschappelijke opgaven weet te vertalen naar richting, resultaat en samenwerking. Je beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving en begrijpt hoe belangen, besluitvorming en uitvoering elkaar beïnvloeden. Met jouw strategisch inzicht overzie je de samenhang tussen verschillende ontwikkelingen en weet je partijen te verbinden rond een gezamenlijke ambitie.
Je combineert bestuurlijke sensitiviteit met daadkracht. Je creëert draagvlak, brengt beweging in complexe trajecten en weet ook onder uiteenlopende of tegengestelde belangen koers te houden. Daarbij geef je richting aan mensen en samenwerkingsverbanden, zonder het uiteindelijke resultaat uit het oog te verliezen.
Verder beschik je over:
- Academisch werk- en denkniveau.
- Ruime ervaring in een eindverantwoordelijke management-, directie- of programmatische rol binnen de publieke of semipublieke sector.
- Aantoonbare ervaring met het aansturen van complexe, multidisciplinaire programma's, transities of veranderopgaven in een politiek-bestuurlijke context.
- Ervaring met het verbinden van beleid en uitvoering; ervaring met interbestuurlijke samenwerking en/of Europese vraagstukken is een pré.
Competenties:
- Bestuurlijke sensitiviteit
Je begrijpt de dynamiek van het politiek-bestuurlijke speelveld en handelt met gevoel voor verhoudingen en timing. - Strategisch vermogen
Je overziet de samenhang tussen verschillende opgaven en vertaalt deze naar heldere lijnen en concrete voorstellen. - Resultaatgerichtheid
Je brengt voortgang in een complexe omgeving en zorgt dat afspraken worden nagekomen. - Verbindend leiderschap
Je werkt effectief samen met uiteenlopende partijen en weet belangen bij elkaar te brengen en te overbruggen. - Organiserend vermogen
Je brengt structuur aan in het programma en zorgt voor een goed functionerend team en duidelijke werkprocessen.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 16 - Schaal 16 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €7.457,00 - €10.133,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Contractduur | 3 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 36 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- De selectiegesprekken vinden plaats op 6, 7 en/of 8 juli.
- De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
- Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
- Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband.
Wat bieden wij jou nog meer:
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
- Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
- Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
- Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.
Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Meer over de functiegroep
Project- / Programmadirecteur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur
Organisatieomschrijving
Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur staat voor een eerlijke en verantwoorde landbouw en visserij. Wij versterken het economisch perspectief van boeren, tuinders en vissers én stimuleren duurzame productie en dierenwelzijn. Samen met alle betrokkenen werken we aan het herstel en behoud van Nederlandse natuur. Het ministerie wil de internationale koppositie van de agrarische sector verstevigen, met een nadruk op het benutten van kennis en innovatie. Daarmee draagt Nederland bij aan de aanpak van het wereldvoedselvraagstuk.
Het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
DG Agro (DGA)
Binnen het ministerie van LVVN werkt het Directoraat-generaal Agro aan belangrijke maatschappelijke opgaven vanuit de samenhang tussen landbouw, voedsel en de (natuurlijke) leefomgeving. Het gaat daarbij om urgenties als de maatschappelijke inpassing van land- en tuinbouw, de mondiale opgave om de groeiende wereldbevolking te voeden, het leveren van een bijdrage aan de klimaatdoelen voor 2030 en 2050, verminderen van de druk op natuurlijke hulpbronnen en biodiversiteit, het ontwikkelen van verdienmodellen die de primaire sector samen oplopend met de verduurzaming ook economisch perspectief bieden en stimuleren en faciliteren van innovatie, onderzoek en kennis voor nationale en mondiale maatschappelijke uitdagingen. Veel kaders worden Europees bepaald, daarom dragen we vanuit de maatschappelijke uitdagingen bij aan de vorming van het gemeenschappelijk landbouwbeleid van de Europese Unie en de goede uitvoering van deze EU-beleidskaders in Nederland.
Organisatie-URL
Afdelingsnaam
Gemeenschappelijk Landbouwbeleid
Afdelingsomschrijving
De opdracht Totstandkoming GLB programma 2028-2034 betreft een opdracht van Rijk en Provincies. Vanuit het Rijk is DGA de opdrachtgever met directeur EIA als gedelegeerd opdrachtgever.
Je gaat werken aan een interbestuurlijke opgave van Rijk en Provincies.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Hugo Kasteel
[email protected]
06-15035304
Klara Scheepers
[email protected]
06-50015037
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Rahayu Rasidin, Senior adviseur recruitment
[email protected]
06-15475654