Servicetechniker (gn*) Werkstatt Dentaltechnik

Unbefristet | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | UKM Infrastruktur Management | Werkstatt Dentaltechnik

Wir sind die UKM Infrastruktur Management GmbH. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Münster übernehmen wir die Projektentwicklung, die Planung sowie das Projektmanagement und sämtliche Leistungen des technischen Gebäudemanagements für das UKM.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Kompetenz in der Werkstatt Dentaltechnik – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

• Selbstständige Durchführung aller Instandhaltungsmaßnahmen (Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Reparaturen) an zahnmedizinischen Übertragungsinstrumenten (Hand- und Winkelstücke, Schallscalern) und zugehörigen Antrieben
• Selbstständige Durchführung aller Instandhaltungsmaßnahmen (Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Reparaturen) an labortechnischen Geräten und Anlagen sowie von Simulationseinheiten für die zahnmedizinische Ausbildung
• Anfertigen von Ersatzteilen und Hilfswerkzeugen
• Anforderung von Ersatzteilen und Wartungskits
• Terminüberwachung von Inspektionen, Wartungen und Prüfungen
• Dokumentation aller Tätigkeiten und Instandhaltungsmaßnahmen in der führenden CAFM Software
• Mitarbeit und Umsetzung von QM-Anforderungen nach DIN ISO 13485
• Eigenständige Durchführung von DGUV V3-Prüfungen an elektrischen Kleingeräten
• Ausführung von Kleinreparaturen an Elektrogeräten

ANFORDERUNGEN:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Feinwerkmechaniker oder Mechatroniker (gn*)
• Gute Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik
• Kenntnisse in der Elektrotechnik bzw. Bereitschaft zur Fortbildung als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten
• Gute Kenntnisse in MS Office und Windows
• Ausgeprägte Service- Dienstleistungsbereitschaft
• Selbständige, team- und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Kunden und Mitarbeiter*innen
• Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung

WIR BIETEN:

• Aufgabenorientierte Vergütung, ein 13. Gehalt sowie eine arbeitgebermitfinanzierte Altersversorgung
• Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Flexible Arbeitszeiten
• Motiviertes und offenes Team mit einer Miteinanderkultur
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

• Jobticket und Jobrad, Rabatte für Mitarbeitende sowie Sport- und Unterstützungsangebote

Rückfragen an: Dr. Helmut Schmelz, T 0251 83-46948

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