Facharzt/ Fachärztin o. Arzt/ Ärztin (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin

Facharzt/Fachärztin (m/w/d) oder

Arzt/ Ärztin in Weiterbildung (m/w/d)

für Laboratoriumsmedizin

im Institut für Klinische Chemie und Laboratoriumsmedizin

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit besetzen. 

Für die Besetzung einer vakanten Stelle suchen wir vorzugsweise einen Facharzt für Laboratoriumsmedizin. Bewerbungen von fortgeschrittenen Ärzt*innen in Weiterbildung für Laboratoriumsmedizin sind ebenfalls ausdrücklich willkommen.

Ihr Aufgabengebiet:

• Fachverantwortung für definierte Teilbereiche des Instituts, sowie stellvertretende Verantwortung für weitere Teilbereiche nach Festlegung durch die Institutsleitung
• z.B. Leitung des Neugeborenenscreenings unter Beachtung gesetzlicher Richtlinien und qualitätssichernder Vorgaben
• Medizinische Validierung von Laborbefunden innerhalb und außerhalb der Regelarbeitszeit im Rahmen von Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdiensten
• Konsiliarärztliche Tätigkeit und fachliche Beratung klinischer Kolleginnen und Kollegen in allen Fragen der Labordiagnostik
• Fachliche Anleitung und Unterweisung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich, insbesondere der MTA
• Klärung organisatorischer Fragestellungen im Zusammenhang mit Probenanalytik, Befundweiterleitung, Dokumentation und Probenherausgabe
• Sicherstellung einer labormedizinischen Diagnostik und konsiliarischen Unterstützung im Rahmen der ASV
• Engagement in der universitären Lehre im klinischen Abschnitt des Medizinstudiums, Durchführung von Tutorien, Seminaren, Praktika und Multistation-Übungen

Ihr Profil:

• Approbation als Arzt/Ärztin (m/w/d)
• Facharzt-Anerkennung im Fachgebiet Laboratoriumsmedizin
• fundierte Kenntnisse und nachgewiesene praktische Erfahrungen im Bereich Neugeborenenscreening
• Kenntnisse in der Labordiagnostik, sowie der Validierung oder klinischer Methodenumsetzung
• hohe fachliche Kompetenz, Qualitätsbewusstsein, Organisationsvermögen und interdisziplinäre Zusammenarbeit 

Unser Angebot:

• Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
• Berufsorientierten Fort- und Weiterbildungen mit individueller Planung Ihrer beruflichen Karriere und damit die Entwicklung eines zukunftsorientierten, individuellen beruflichen Profils
• Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren 
• Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums 
• Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge 
• Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets 
• Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung 
• Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits

Ihre Bewerbung sollte einen Lebenslauf, ein Anschreiben, relevante Zeugnisse sowie eine Publikations- bzw. Referenzliste enthalten. Bitte geben Sie außerdem Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.  

Ihre Ansprechpartnerin im

Geschäftsbereich Personal für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594