- Verantwortung für das Category Management im Bereich Foto und Video
- Steuerung deiner Kategorien und Marken anhand relevanter Kennzahlen (Umsatz, Marge, Performance)
- Kanalübergreifende Verantwortung für Filiale und E-Commerce
- Weiterentwicklung des Sortiments auf Basis von Markt, Trends und wirtschaftlichem Potenzial
- Analyse von Markt, Wettbewerb und Preisstrukturen zur Identifikation von Chancen und Risiken
- Vorbereitung und Führung von Lieferantengesprächen sowie Entwicklung strategischer Partnerschaften
- Enge Abstimmung mit dem operativen Einkauf zur Sicherstellung optimaler Warenverfügbarkeit (Filialen & Zentrallager)
- Zusammenarbeit mit dem E-Commerce-Team zur Weiterentwicklung des Online-Geschäfts
- Koordination der Schnittstellen zwischen Einkauf, Vertrieb, Marketing und E-Commerce – insbesondere bei Produktlaunches und Aktionen
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Job Description
Deine Aufgaben
Dein Profil
- Kaufmännisches Studium oder Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandel)
- Erfahrung im Handel und im Category Management, idealerweise im E-Commerce
- Analytisches, strukturiertes Vorgehen mit klarer Ableitung von Maßnahmen und Empfehlungen
- Eigenverantwortliche, unternehmerische Arbeitsweise
- Klare Kommunikation und sehr gute Selbstorganisation
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel (inkl. großer Datenmengen und Pivot-Tabellen)
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb, Marketing und Logistik
- Verständnis für den Foto- und Videomarkt von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Begeisterung für die Fotobranche
- vorerst befristet auf 12 Monate
Warum wir?
- Jeden Monat 50 Euro extra steuerfrei – mit der Spendit Card für das, was dir Freude macht
- Faire Vergütung, die deine Leistung anerkennt
- Mitarbeiterrabatte, kostenlose Workshops & Rent-Ausrüstung – ausprobieren ausdrücklich erwünscht
- Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten bei Top-Marken
- Zuschuss zum Deutschlandticket – für den Weg zur Arbeit und für alles danach
- Urban Sports Club Mitgliedschaft zum Vorteilspreis – weil Bewegung den Kopf frei macht
- Arbeitgeberbeitrag zum Bike-Leasing – frische Luft, Bewegung und Nachhaltigkeit in einem
- Betriebliche Altersvorsorge plus zusätzliche Urlaubstage mit steigender Betriebszugehörigkeit