Job Description
Verantwortlichkeiten
Unterstützung bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Veranstaltungen bei Heins trifft
Selbstständiges Projektmanagement inkl. Budgetverantwortung für ausgewählte Events
Durchführung des TeiInehmer— und Buchungsmanagements
Unterstützung bei der Auswahl und Steuerung externer sowie interner Dienstleister und Partner
Erstellung eventbegleitender Medien und Dokumente
Trend— und Ideenscouting zur Weiterentwicklung unseres Eventmanagements
Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Veranstaltungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. AusbiIdung im Bereich Eventmanagement
Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen, idealerweise im B2B—Bereich
Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
Kreativität und die Fähigkeit, innovative Konzepte zu entwickeln
Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Objekt Hochhaus Bielefeld Betriebsgesellschaft mbH
Bielefeld, Philipp-Reis-Platz 1a
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.