APPRENTI GESTION DE PROJET (H/F)
Job Description
We efficiently coordinate and direct activities related to the planning, execution, and control of projects, ensuring that established objectives are met in terms of time, cost, and quality. Join our team to play a crucial role in driving the success of our projects and achieving excellence in every aspect.
Contexte :
Missions :
Tu interviendras en support transversal dans plusieurs domaines liés aux gestions de la Configuration, des Obsolescence et de la Documentation, notamment pour optimiser les outils et les processus :
- Développer les interfaces/outils de mesure et capture des couts de l'ensemble des acteurs/éléments nécessaires pour mettre en œuvre une modification technique
- Optimiser les outils de gestion des activités de gestion de la Configuration, des Obsolescence (planning et suivi des actions)
- Supporter les Coordinateurs Modifications techniques et Configuration dans leurs tâches opérationnelles en chaine (suivi d'activités / outils / process / interfaces métiers)
- Assister le pilotage des activités des services Gestion de configuration, Obsolescence et Documentation (Dashboard, etc…)
- Créer ou améliorer les interfaces entre gestion de Configuration, gestion des Obsolescences et gestion documentaire
- Accompagner les ressources impliquées dans les processus, gérer les montées en compétences
- Mettre en place un plan d'amélioration continue intégrant les 3 métiers (Configuration / Obsolescence / Documentation)
Ton profil :
Tu souhaites intégrer ou tu es actuellement en Master en Gestion de Projet ou équivalent.
Compétences requises :
- Maîtrise des outils bureautiques et de gestion.
- Capacité d’analyse et de structuration.
- Connaissance des environnements industriels.
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Bon relationnel et esprit d’équipe.
- Force de proposition et curiosité professionnelle.
Le processus
Recrutement :
Une préqualification téléphonique de quelques minutes avec l’assistante RH
Si tu es retenu, un entretien manager/RH
Ce que nous pouvons t'offrir :
- Te forger une solide expérience et mettre en pratique tes connaissances théoriques dans un cadre respectueux de l’apprentissage.
- Un processus d’intégration spécifique aux apprentis
- Une rémunération attractive, plus favorable que le légal.
- Un restaurant d’entreprise et une subvention
- Des indemnités de transport avantageuses.
- Un treizième mois.
- Un CSE proposant de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances pour tous, chèques cadeaux…)
Destination l'alternance à bord du train CAF ! N'hésite plus à postuler !
It is our belief that each employee contributes directly to the growth and success of our company. As a global team with different expertise, ways of thinking, and varied backgrounds, we want each employee to feel that belongs, is included, and can thrive.
As a socially responsible company, we build the principles of Diversity and Inclusion into our practices, and encourage equality from different sources to ensure an open working environment where mutual respect and equal opportunities prevail. We are an equal opportunity employer. We have diverse, multicultural, committed and qualified talent that contributes on a daily basis to the creation of sustainable value. All qualified applications are considered for employment without regard to any characteristic protected by local law.