Back to jobs
Job Description
Vous prenez en charge, pour les établissements qui vous seront confiés, la gestion administrative des personnels, l’établissement des paies et procéder aux règlements des charges. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Procéder aux déclarations liées à l’embauche, - Constituer le dossier individuel et informatique de chaque salarié, et en assurer le suivi administratif, - Etablir les déclarations légales (inspection du travail, handicapés, INSEE…), les documents de fin de contrat, - Gérer les systèmes d’informations gérant les présences du personnel. - Traiter et contrôler la paie des salariés en respectant le planning établi avec les services informatiques, - Calculer les éléments variables, - Contrôler les éléments saisis et les éléments générés automatiquement par le système d’informations, - Vérifier la paie de chaque salarié avant le calcul définitif des bulletins de salaire et valider le traitement définitif, - Contrôler les paiements individuels sur les états de paiement avant la signature des ordres de virements, - Assurer les opérations de fin de contrat selon la procédure en vigueur, - Assurer le contrôle et le paiement des charges sociales et fiscales auprès des organismes concernés en respectant leur périodicité propre, - Procéder aux déclarations annuelles auprès des organismes sociaux et fiscaux.