Analista de Operaciones y Analytics

¿Quiénes somos?
Somos una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo. Aunamos nuestra experiencia en ingeniería, consultoría y ciencia para generar un impacto positivo.
Contamos con más de 73.000 colaboradores a nivel global y participamos en proyectos que transforman el entorno construido y mejoran el medioambiente.
Imagina un futuro mejor para ti y un futuro mejor para todos nosotros.

¿Por qué trabajar en WSP?
En WSP encontrarás un entorno colaborativo, diverso e inclusivo, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Promovemos la innovación, la curiosidad y el trabajo en equipo, valorando el aporte único de cada persona.

Sobre esta oportunidad
En WSP estamos en búsqueda de un Analista de Operaciones y Analytics para integrarse al equipo regional de Talent Acquisition en LAC, con base en Chile.
El objetivo del rol es apoyar la operación y el análisis de información del área, contribuyendo al seguimiento de indicadores, la organización de procesos y el uso de herramientas, para una gestión más ordenada y eficiente del equipo.
Esta posición no está orientada a la ejecución de procesos de reclutamiento directo, sino a dar soporte al funcionamiento del área, trabajando en coordinación con el equipo regional.

Responsabilidades
•    Apoyar la generación y actualización de reportes del área de Atracción de Talento.
•    Realizar seguimiento de indicadores operativos como tiempos de cobertura, avances de procesos y carga de trabajo.
•    Consolidar y organizar información para apoyar la toma de decisiones del equipo.
•    Colaborar en la actualización y manejo de bases de datos y sistemas del área.
•    Apoyar en la coordinación de actividades operativas y seguimiento de hitos del equipo.
•    Contribuir a la identificación de oportunidades de mejora en procesos y herramientas de trabajo.
•    Apoyar al equipo en el uso de herramientas y prácticas de gestión, asegurando consistencia en la información.

Requisitos
•    Formación en Ingeniería, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
•    Experiencia en análisis de datos, reportería o funciones de soporte operativo.
•    Manejo de Excel intermedio o avanzado.
•    Deseable conocimiento en herramientas de visualización de datos (Power BI u otras).
•    Deseable experiencia en áreas de Recursos Humanos o Talent Acquisition.
•    Interés en trabajar con datos, procesos y herramientas digitales.

Qué te ofrecemos
•    Ser parte de un equipo regional con foco en mejora continua
•    Trabajar con distintos países de la región
•    Participar en iniciativas de organización y evolución del área de talento
 

#LI-VVB

#Chile