Back to jobs
Endress+Hauser Group

Menedżer ds. Rozwoju Rynku (serwis)

Wrocław, PL, 51-116Posted 3 weeks ago
onsite

Job Description

Endress+Hauser poszukuje do Działu Sprzedaży:

Menedżera ds. Rozwoju Rynku ( (f/m/n)

Miejsce pracy: Warszawa

Teren pracy: cała Polska

 

Do naszego Działu Projektowego poszukujemy Menedżera ds. Rozwoju Rynku, odpowiedzialnego za rozwój sprzedaży rozwiązań z portfolio projektowego E+H z naciskiem na pakiet usług i rozwiązań serwisowych. Stanowisko realizowane jest w formule pracy projektowej, zgodnie ze standardem 201 – wewnętrzną metodyką projektową Endress+Hauser, określającą sposób planowania, realizacji i rozliczania projektów oraz współpracy między zespołami.

Obecnie w portfolio usług serwisowych Endress+Hauser znajdują się m.in.: przeglądy okresowe i konserwacje aparatury pomiarowej, wzorcowania i kalibracje (w tym akredytowane), uruchomienia i wsparcie techniczne, diagnostyka i naprawy, umowy serwisowe, usługi serwisu 24/7, a także usługi cyfrowe i zdalne wsparcie serwisowe, w tym rozwiązania z zakresu predykcyjnego utrzymania ruchu oraz zarządzania zasobami (IIoT).

Dodatkowo chcemy rozwijać usługi doradcze w zakresie projektów audytów instalacji procesowych, obejmujące kompleksowy audyt aparatury pomiarowej i punktów krytycznych procesu, analizę ryzyk (awarie, przestoje, niezgodności) oraz opracowanie rekomendacji w zakresie modernizacji i optymalizacji instalacji.

Rola wymaga połączenia kompetencji technicznych, analitycznych i doradczych, a także ścisłej współpracy z klientami oraz zespołami wewnętrznymi. Skierowana jest do osób, które chcą rozwijać swoje kompetencje techniczne i sprzedażowe, poszerzając je o działania z zakresu marketingu i rozwoju oferty, w szczególności związane z wprowadzaniem nowych usług do portfolio i ich systematycznym rozwojem w oparciu o metodykę projektową.

 

Zakres odpowiedzialności:

  • Sprzedaż kompleksowych rozwiązań projektowych i usług serwisowych Endress+Hauser.
  • Wprowadzanie nowych usług serwisowych do portfolio – od etapu koncepcji, przez pilotaż rynkowy, po wsparcie sprzedaży i budowanie rozpoznawalności usługi.
  • Aktywne rozwijanie relacji biznesowych oraz pozyskiwanie nowych klientów i szans sprzedażowych.
  • Realizacja procesu sprzedaży i wdrażanie strategii sprzedażowych zgodnie ze standardami firmy oraz metodyką projektową (standard 201).
  • Kompleksowe doradztwo techniczne i projektowe dla klientów w zakresie oferowanych rozwiązań.
  • Monitorowanie jakości danych w systemie CRM (SFDC), prognozowanie sprzedaży i raportowanie wyników.
  • Aktywne lobbowanie na rzecz projektów wewnątrz organizacji poprzez dzielenie się wiedzą, współpracę interdyscyplinarną i motywowanie zespołów zaangażowanych w realizację projektów.

 

Czego oczekujemy od kandydatów?

  • Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki: automatyka, mechatronika, elektrotechnika, inżynieria procesowa lub pokrewne.
  • Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze usług technicznych lub doradczych dla przemysłu (automatyka, aparatura kontrolno‑pomiarowa, utrzymanie ruchu, serwis).
  • Doświadczenie w sprzedaży usług, audytów lub rozwiązań projektowych dla klientów przemysłowych – mile widziane.
  • Umiejętność prowadzenia rozmów z klientami na poziomie technicznym i biznesowym.
  • Doświadczenie w analizie krytyczności zainstalowanej bazy urządzeń oraz identyfikacji ryzyk (awarie, przestoje, niezgodności).
  • Znajomość branż procesowych i/lub aparatury kontrolno‑pomiarowej będzie dodatkowym atutem.
  • Umiejętność analizy danych technicznych oraz pracy z narzędziami cyfrowymi i systemami CRM.
  • Wysokie kompetencje komunikacyjne i prezentacyjne.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B.
  • Prawo jazdy kategorii B oraz gotowość do pracy w terenie.

 

Co zyskasz dołączając do naszego zespołu?

  • Silny rozwój zawodowy w obszarze technicznym i biznesowym.
  • Zatrudnienie w stabilnej, międzynarodowej firmie oferującej renomowane produkty i usługi najwyższej jakości.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatkowo system premiowy.
  • Możliwość pracy zdalnej.
  • Pakiet benefitów: samochód służbowy z opcją korzystania do celów prywatnych, telefon, system kafeteryjny, opieka medyczna, karta sportowa, karta lunchowa, praca w ergonomicznym i nowoczesnym biurze, dostępny parking.

 

Jeśli interesuje Cię nasza oferta prosimy o przesyłanie aplikacji przy użyciu przycisku aplikowania.

See Your Match Score

Sign up and Renata will show you how this job matches your skills and experience.

Get Started Free
Menedżer ds. Rozwoju Rynku (serwis) at Endress+Hauser Group | Renata