Administrateur Base de Données - H/F
Job Description
đŻ Mission
Dans le cadre du maintien en conditions opĂ©rationnelles dâun systĂšme dâinformation Ă forte criticitĂ©, vous assurez lâadministration, lâexploitation et la fiabilitĂ© des bases de donnĂ©es.
Ă ce titre, vous garantissez :
- La disponibilité et la continuité de service
- La sĂ©curitĂ© et lâintĂ©gritĂ© des donnĂ©es
- La stabilité des environnements de production
- Le respect des engagements de service (SLA) en RUN/MCO
âïž Vos responsabilitĂ©s
đ§ Exploitation & RUN (MCO)
- Assurer lâexploitation quotidienne des bases de donnĂ©es
- Superviser leur disponibilité et leur bon fonctionnement
- Gérer les incidents (analyse, résolution, escalade N2/N3)
- Garantir le respect des SLA de production
đïž Administration des bases
- Installer, configurer et paramétrer les bases de données
- GĂ©rer les utilisateurs, rĂŽles et droits dâaccĂšs
- Administrer les instances (dĂ©marrage, arrĂȘt, configuration)
- Maintenir les environnements techniques
đŸ Sauvegarde & continuitĂ©
- Mettre en Ćuvre et suivre les sauvegardes
- Réaliser les restaurations (tests et incidents)
- GĂ©rer les plans de reprise dâactivitĂ© (PRA/PCA)
- Garantir la continuité et la fiabilité des données
đ Suivi & optimisation
- Surveiller les performances (temps de réponse, charge)
- Identifier les anomalies techniques
- Optimiser les bases (requĂȘtes, index, paramĂ©trage)
- Contribuer au capacity planning
đ SĂ©curitĂ© & conformitĂ©
- Appliquer les politiques de sécurité des bases
- Gérer les accÚs et habilitations
- Assurer la traçabilitĂ© et lâaudit
- Participer aux démarches de conformité
đ€ Support & collaboration
- Assister les équipes projets et exploitation
- Collaborer avec les équipes techniques (systÚmes, middleware, data)
- Participer à la résolution des incidents applicatifs liés aux données
- Contribuer à la qualité de service globale
đš Astreinte & incidents critiques
- Participer aux astreintes (24/7)
- Intervenir en heures non ouvrĂ©es (HNO) en cas dâincident majeur
- Assurer la continuité de service des bases critiques
- Participer aux cellules de crise si nécessaire
đ Contribution Build to Run
- Participer aux mises en production
- Valider lâexploitabilitĂ© (supervision, sauvegarde, monitoring)
- Accompagner les déploiements
- Contribuer Ă la transition vers le RUN
đ§ CompĂ©tences attendues
đĄ CompĂ©tences techniques
- MaĂźtrise des SGBD : PostgreSQL, Oracle, SQL Server, MySQL
- Connaissances des bases NoSQL : MongoDB, Redis, Couchbase
- Gestion des sauvegardes, restaurations et réplications
- Bonne maĂźtrise des environnements Linux / Unix
- Utilisation dâoutils de supervision bases de donnĂ©es
âïž CompĂ©tences fonctionnelles & transverses
- Expérience en exploitation de systÚmes critiques
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents techniques
- Gestion opérationnelle des environnements de production
- Compréhension des interactions applicatives et data
đ Soft skills
- Rigueur et fiabilité
- Réactivité en situation critique
- Sens du service
- Capacité à travailler en transverse
đŠ Livrables attendus
- Documentation dâexploitation des bases de donnĂ©es
- Procédures de sauvegarde et de restauration
- Fiches réflexes pour la gestion des incidents
- Reporting RUN (incidents, SLA, disponibilité)
- Journaux dâexploitation
- Documentation technique Ă jour
Vos avantages :
đ 27 jours de congĂ©s payĂ©s + 10 RTT
đ„ Tickets restaurant : D'une valeur de 9⏠(Prise en charge Ă 60% par Inetum)
đšđ»âđ» Suivi de carriĂšre individualisĂ© : avec votre manager, leader technique ou chef de projet en proximitĂ© tout au long de l'annĂ©e en plus des entretiens annuels et professionnels.
đđ» Parcours d'intĂ©gration unique et personnalisĂ© : Accompagnement, rĂ©fĂ©rent, rencontre avec les Ă©quipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.
Les petits + Inetum :
đ Une prise en charge Ă 50% des frais de transport en commun dans le cadre de vos dĂ©placements professionnels
đ Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques, fonctionnelles, mĂ©thodologie et gestion de projet, dĂ©veloppement personnelâŠ)
Notre processus de recrutement :
đ Un entretien avec un.e chargĂ©.e de recrutement
đ Un entretien avec le directeur de projet
đ Un retour rapide Ă la suite de nos Ă©changes
đ DĂ©marrage de la mission le plus tĂŽt possible