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Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources - Arbeitszeitmanagement & HR-Analytics
Bonn, Nordrhein-Westfalen, GermanyPosted Yesterday
onsite
Job Description
WERDE TEIL UNSERES TEAMS IN BONN, AB DEM 01.07.2026 ODER NACH VEREINBARUNG
FÜR 6 MONATE
Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources - Arbeitszeitmanagement & HR-Analytics
DU WEISST VIEL UND WILLST ETWAS BEWEGEN?
WIR BIETEN SPIELRÄUME FÜR DEINE PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG.
DHL Group ist der weltweit führende Anbieter von Post- und Logistikdienstleistungen. Als einer der weltweit größten Arbeitgeber in über 220 Ländern und Territorien sehen wir die Welt mit anderen Augen. Mit unserem Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern ihre Lebensqualität. Dies gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für alle Mitarbeitende.
Deine Aufgaben
Du willst HR nicht nur kennenlernen, sondern wirklich mitgestalten?
Dann komm in unser Team und erlebe, wie modernes Arbeitszeitmanagement in einem internationalen Konzern funktioniert.
Du möchtest Einblicke in ein dynamisches HR-Umfeld eines globalen Unternehmens gewinnen? Ein offenes, kollegiales Team, das dich von Anfang an einbindet, sowie die Chance, moderne Arbeitszeitkonzepte aktiv kennenzulernen, warten auf dich – du fehlst noch in unserem Team.
Deine Aufgaben sind vielseitig und relevant:
- Hands-on im Tagesgeschäft: Du unterstützt uns bei der Pflege von Arbeitszeitkonten, Urlaubsanträgen und Fehlzeiten und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Daten verstehen & Insights gewinnen: Du unterstützt beim Erstellen von Reports und Auswertungen zu Themen wie Überstunden oder Abwesenheiten und lernst, wie Zahlen Entscheidungen unterstützen.
- Du unterstützt unser Team bei Anfragen rund um Arbeitszeitmodelle und gesetzliche Regelungen und erhältst direkten Einblick in die Praxis.
- Prozesse smarter machen: Bring deine Perspektive und frische Ideen ein, um unsere Prozesse weiter zu optimieren.
Dein Profil
- Nichts an den Aufgaben ist „Raketenwissenschaft“ – und sobald du dich eingearbeitet hast, binden wir dich gerne noch stärker ein. Folgendes solltest du mitbringen:
- Pflichtpraktikum im Rahmen eines Bachelorstudiums, eines Gap Years oder eines laufenden Masterstudiums (Immatrikulation erforderlich)
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise erste Erfahrung im Personalwesen oder sogar in der Personalentwicklung
- Sichere und eigenständige Formulierung von Texten
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint, Excel und Teams
- Organisations- und Koordinationstalent
- Aufgeschlossenheit sowie eine kontaktfreudige und kommunikative Persönlichkeit
Deine Vorteile
Nutze die Chance, dein theoretisches Wissen endlich in der Praxis anzuwenden und erlebe den Arbeitsalltag in einem internationalen Unternehmen hautnah. Dich erwarteten eine faire Vergütung sowie ein subventioniertes Jobticket oder alternativ ein Parkplatz.
Du übernimmst von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben und bist vollständig ins Tagesgeschäft eingebunden. Dabei bist du Teil eines tollen, kleinen Teams und gleichzeitig in eine große Abteilung integriert, in der du viele weitere spannende Einblicke in die HR-Arbeit gewinnen kannst. Zusätzlich profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und – im Rahmen eines Pflichtpraktikums – von Freistellungen für wichtige Hochschulveranstaltungen. Freu dich außerdem auf verschiedene Mitarbeiterangebote und Events sowie ein Praktikum, das dich fachlich und persönlich weiterbringt und dir spannende Einblicke in die HR-Welt von morgen bietet.
Dein Ansprechpartner
Bei Fragen wende Dich bitte an Alina Hündgen, Telefon +49 (0) 189 52120 oder [email protected].
Bitte gib in Deiner Bewerbung an, ob es sich um ein freiwilliges Praktikum oder ein Pflichtpraktikum handelt.
Siehst Du in diesen abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb Dich bitte online mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe des gewünschten Zeitraums. Bitte beachte, dass unvollständige Bewerbungen nur verzögert bearbeitet werden können.
Klicke auf den „Bewerben“ Button. Starte Dein Praktikum bei uns. Weitere Informationen findest Du unter careers.dhl.com.
Der nächste Karriereschritt nach dem Praktikum könnten für Bachelor- und/oder Masterabsolventen unsere Traineeprogramme GROW oder LEAD sein. Fragen hierzu können Sie uns gerne per E-Mail zusenden an [email protected].
Link zu GROW: Entdecke das GROW Traineeprogramm! DHL Group Karriere Bonn
Link zu LEAD: Starte als LEAD Trainee durch bei DHL Group
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung!
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.