Marsh Program Rozwoju Absolwentów w Ubezpieczeniach, Warszawa

Company:

Marsh

Description:

Marsh Program Rozwoju Absolwentów w Ubezpieczeniach skierowany jest do ambitnych i znających języki obce studentów/studentek i absolwentów/absolwentek uczelni wyższych, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje i zdobywać doświadczenie w obszarach związanych z zarządzaniem ryzykiem, ubezpieczeniami, działalnością brokerską, jak również sprzedażą tych usług.

Marsh jest wiodącym, globalnym dostawcą usług w dziedzinie ubezpieczeń i zarządzania ryzykiem. Zatrudniamy około 45 000 pracowników, którzy aktywnie ze sobą współpracują, obsługując Klientów z różnych sektorów gospodarki w 130 krajach na świecie. W Polsce zatrudniamy ponad 200 pracowników – w tym ponad 170 brokerów ubezpieczeniowych – pracujących w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Wrocławiu i Gdańsku. Jako Grupa Marsh McLennan, już siódmy raz z rzędu zajęliśmy I miejsce w rankingu polskich brokerów ubezpieczeniowych (Miesięcznik Ubezpieczeniowy 2025, 2024, 2023, 2022, 2021, 2020, 2019).

Program zakłada zaangażowanie w projekty realizowane przez brokerów ubezpieczeniowych, poznając przy tym specyfikę działania międzynarodowej firmy brokerskiej.

Twoje typowe zadania mogą obejmować m.in.:

• Codzienną współpracę z zespołem w celu zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu ubezpieczeń i usług brokerskich
• Wsparcie Brokerów w zakresie porównania warunków ubezpieczenia / przygotowania raportów i ofert
• Przygotowanie prezentacji i innych materiałów dla klienta
• Generowanie raportów / benchmarków
• Rejestrację polis w wewnętrznych systemach firmy
• Przygotowywanie tłumaczeń
• Udział w szkoleniach

To staż dla Ciebie, jeśli:

• Interesuje Cię kariera w ubezpieczeniach i umiesz to uzasadnić
• Jesteś studentem/studentką ostatnich lat lub absolwentem/absolwentką
• Bardzo dobrze posługujesz się językiem polskim i znasz język angielski na poziomie minimum B2
• Twoja dyspozycyjność to minimum 32 godziny tygodniowo.
• Bardzo dobrze znasz pakiet MS Office
• Potrafisz efektywnie organizować swój czas pracy
• Analizujesz i dbasz o dokładność podczas realizacji zadań
• Chętnie dzielisz się swoimi pomysłami i energią z innymi, a praca w zespole i wyzwania motywują Cię do działania

Co sprawi, że się wyróżnisz?

• Wiedza na temat ubezpieczeń
• Przedsiębiorczość i kreatywność
• Doświadczenie zawodowe zdobyte podczas studiów

Dlaczego warto dołączyć do programu?

• Zdobędziesz 1,5 roczną praktykę pod okiem najlepszych ekspertów, spełniając jednocześnie obowiązkowe wymagania praktyk studenckich.
• Nie tylko wzbogacisz swoje CV, ale również zdobędziesz cenną wiedzę i doświadczenie zawodowe w zakresie ubezpieczeń i zarządzania ryzykiem u wiodącego brokera w Polsce i na świecie.
• Zbudujesz relacje i rozwiniesz swoją sieć kontaktów w środowisku biznesowym.
• Otrzymasz zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas trwania programu, z możliwością kontynuowania współpracy po pozytywnym zakończeniu stażu.
• Będziesz współpracować z inspirującym mentorem, specjalistą w swojej dziedzinie oraz pod opieką dedykowanego, doświadczonego członka zespołu, tzw. „’buddy”.
• Zyskasz możliwość angażowania się w pracę zespołową przy ciekawych projektach.
• Skorzystasz z indywidualnego programu szkoleń wspierającego przygotowanie do egzaminu brokerskiego.
• Doświadcz międzynarodowej współpracy z koleżankami i kolegami objętymi programem Early Career w innych krajach Europy (spotkania, wydarzenia, grupy dyskusyjne, wspólne projekty).
• Otrzymasz atrakcyjny pakiet benefitów pracowniczych.
• Będziesz mieć możliwość brania udziału w bogatej ofercie inicjatyw CSR, konkursów oraz wydarzeń integracyjnych.
• Będziesz się cieszyć elastycznym podejściem do trybu i czasu pracy (model hybrydowy: 3 dni pracy w biurze)

A ponadto jako organizacja:

• Pomagamy osiągnąć najlepsze wyniki, dzięki możliwościom rozwoju zawodowego, interesującej pracy i wspierającym liderom.
• Wspieramy przyjazną i zintegrowaną kulturę, w której możesz pracować z utalentowanymi kolegami, aby tworzyć nowe rozwiązania i oddziaływać na współpracowników, klientów oraz lokalne społeczności.
• Nasza skala działalności pozwala nam oferować szeroki wachlarz możliwości rozwoju kariery, a także benefity i nagrody, zapewniające zadowolenie z pracy i dobre samopoczucie.

Aplikuj już dziś – wypełnij formularz on-line oraz załącz CV.

Procedura zgłoszeń wewnętrznych / sygnaliści: Procedury Sygnalistów | Marsh

Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.