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Lightspeed Commerce

Spécialiste du support

MontrealPosted 1 weeks ago
Full-timeremote

Job Description

Bonjour! Merci de ta visite đź‘‹

Es-tu activement à la recherche d’une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coup d’œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroit!

Nous recherchons un(e) Spécialiste du support de première ligne (bilingue en français) pour fournir une assistance technique et des conseils aux commerçants utilisant notre plateforme de point de vente. Tout en travaillant dans le cadre de procédures établies et de structures de support définies, les spécialistes appliquent leurs connaissances techniques et leurs compétences en résolution de problèmes pour identifier les incidents, en déterminer les causes profondes et orienter les clients vers des solutions efficaces. Les spécialistes du support de première ligne développent une expertise de base sur les produits Lightspeed et acquièrent le jugement technique nécessaire pour accompagner des problématiques marchands de plus en plus complexes.

Tes responsabilités:

  • Fournir un support technique via tous les canaux (chat, tĂ©lĂ©phone, e-mail), en aidant les commerçants dans l’utilisation des produits et le dĂ©pannage

  • Aller au-delĂ  des symptĂ´mes apparents pour diagnostiquer les causes profondes. Vous analyserez les comportements système, les journaux (logs) et appliquerez une logique structurĂ©e pour rĂ©soudre des interdĂ©pendances complexes entre matĂ©riel et logiciel.

  • InterprĂ©ter les flux de travail des clients et leurs contextes d’affaires afin de comprendre l’impact des configurations produits et des processus opĂ©rationnels sur la performance du système.

  • Utiliser vos connaissances des systèmes POS, des fonctions back-office et des intĂ©grations tierces pour accompagner les clients face Ă  des dĂ©fis techniques avancĂ©s.

  • Faire preuve de discernement dans des situations Ă  forte pression en dĂ©terminant de manière autonome le chemin de dĂ©pannage le plus efficace, en Ă©quilibrant documentation technique et besoins opĂ©rationnels immĂ©diats du client.

  • Documenter clairement les Ă©tapes de dĂ©pannage, observations et rĂ©sultats pour assurer un suivi prĂ©cis des cas et une continuitĂ© entre les Ă©quipes.

  • Escalader les problèmes techniques complexes selon les procĂ©dures dĂ©finies lorsqu’une analyse système approfondie est requise.

  • Maintenir vos connaissances Ă  jour sur les fonctionnalitĂ©s produits, les outils de support et les प्रक्रessus opĂ©rationnels grâce Ă  une formation continue.

  • Offrir un excellent service client en utilisant des compĂ©tences relationnelles, en faisant preuve d’empathie et en guidant les conversations avec des questions pertinentes.

Et aussi…

  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration de l’expĂ©rience de support en identifiant les problèmes rĂ©currents, les lacunes dans la documentation ou les opportunitĂ©s d’amĂ©lioration des processus.

  • Collaborer avec les Ă©quipes internes lorsque nĂ©cessaire pour garantir une bonne comprĂ©hension et rĂ©solution des problèmes clients.

  • Participer Ă  des initiatives d’apprentissage continu pour Ă©largir vos connaissances produits et vos capacitĂ©s de dĂ©pannage.

  • Soutenir vos collègues via le partage de connaissances et la rĂ©solution collaborative de problèmes complexes.

Ce que tu dois apporter:

  • Excellentes compĂ©tences de communication Ă©crite et orale en français et en anglais

  • DisponibilitĂ© pour travailler les fins de semaine (obligatoire)

  • Minimum d’un an d’expĂ©rience en service client dans un rĂ´le de support

  • ExpĂ©rience en dĂ©pannage d’applications logicielles, de systèmes POS ou d’environnements logiciels professionnels

  • Connaissances de base en matĂ©riel informatique, rĂ©seaux et pratiques de dĂ©pannage logiciel

  • Une expĂ©rience dans les secteurs du commerce de dĂ©tail ou de l’hĂ´tellerie est un atout 

  • En tant qu’entreprise mondiale comptant des employĂ©s et des clients Ă  l’extĂ©rieur du QuĂ©bec, la maĂ®trise de l’anglais comme langue de travail est requise pour ce poste.

Ose le changement :

Tu pourras profiter:

  • d’un environnement de travail flexible qui te permettra de donner le meilleur de toi-mĂŞme (3 jours semaine au bureau)

  • d’une culture qui cĂ©lèbre la performance

  • de la possibilitĂ© d’avoir un impact au sein d’une Ă©quipe assez grande pour Ă©voluer professionnellement, mais assez agile pour que ta voix soit entendue

  • d’opportunitĂ©s qui façonneront ta carrière

Sans oublier des avantages conçus pour favoriser ton bonheur, ta santé et ton épanouissement:

  • Des congĂ©s payĂ©s flexibles et des politiques de tĂ©lĂ©travail

  • Des options d’achat d’actions, parce que c’est aussi ton entreprise

  • Des cotisations Ă  ton rĂ©gime de retraite, parce que ton avenir nous tient Ă  cĹ“ur

  • Des possibilitĂ©s de formation pour dĂ©velopper tes compĂ©tences et ta carrière

  • Une allocation santĂ© et bien-ĂŞtre pour te sentir au sommet de ta forme

  • Des congĂ©s pour faire du bĂ©nĂ©volat et t’impliquer dans ta communautĂ©

  • Des groupes d’intĂ©rĂŞt, allant des groupes menĂ©s par des employĂ©s aux Ă©quipes sportives commanditĂ©es

  • Un programme d’achat d’ordinateur pour acquĂ©rir ton MacBook personnel

  • Un congĂ© parental amĂ©liorĂ© pour soutenir les familles qui s’agrandissent

Propulse ta croissance. Trouve ton équipe.

Chez Lightspeed, ta croissance est notre priorité. On investit en toi grâce à des possibilités d’apprentissage en continu, une mobilité internationale et des avantages conçus pour te soutenir, le tout au sein d’une équipe motivée, diversifiée et inclusive qui se passionne pour la réussite de nos communautés.

 

To all recruitment agencies: Lightspeed does not accept unsolicited agency resumes. If we have not directly engaged your company in writing to supply candidates for a specific vacancy, Lightspeed will not be responsible for any fees related to unsolicited resumes.

Lightspeed is a proud equal opportunity employer and we are committed to creating an inclusive and barrier-free workplace. Lightspeed welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Where to from here?

Obviously, this has to be mutually beneficial: we want you to step into a role you love, and we want to offer you a place you’re proud to come to every day. For a glimpse into our world check out our career page here.

Lightspeed is building communities through commerce, and we need people from all backgrounds and lived experiences to do that. We were founded in 2005, in Montreal’s gay village and our original members were all part of the LGBTQ+ community. The ethos of our business has been about inclusion from the very beginning, and we strive to provide a workplace where everyone belongs.

Who we are:

Powering the businesses that are the backbone of the global economy, Lightspeed's one-stop commerce platform helps merchants innovate to simplify, scale, and provide exceptional customer experiences. Our cloud commerce solution transforms and unifies online and physical operations, multichannel sales, expansion to new locations, global payments, financial solutions, and connection to supplier networks.

Founded in Montréal, Canada in 2005, Lightspeed is dual-listed on the New York Stock Exchange (NYSE: LSPD) and Toronto Stock Exchange (TSX: LSPD). With teams across North America, Europe, and Asia Pacific, the company serves retail, hospitality, and golf businesses in over 100 countries.

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