BANCO DE TALENTOS PARA MANUTENÇÃO E APOIO OPERACIONAL - AFIRMATIVA PARA MULHERES

Quem somos

A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com um portfólio diversificado e de alta qualidade de operações, projetos e atividades de exploração em 10 países em quatro continentes. Buscamos oportunidades que criem valor envolvendo outros minerais, onde possamos alavancar nossos ativos, participações acionárias, habilidades e experiência existentes.

Na AngloGold Ashanti, garantimos um trabalho significativo que gera resultados tangíveis. O que fazemos vai além da mineração. Construímos meios de subsistência nas comunidades, defendemos a gestão ambiental responsável e fortalecemos as economias locais e nacionais. Nossos líderes e equipes estão comprometidos em ouvir e apoiar uns aos outros, valorizando as diferenças e promovendo a equidade. Estamos convencidos de que a grandeza só acontece quando priorizamos esses comportamentos e o bem-estar de cada pessoa.

Saiba mais sobre nossa visão, propósito e valores - AngloGold Ashanti  

Na AngloGold Ashanti, acreditamos que a diversidade é uma força transformadora. Estamos comprometidos em revolucionar o setor da mineração, promovendo um ambiente onde cada pessoa seja valorizada por sua singularidade, com a equidade e a inclusão como pilares fundamentais de nossa cultura. Como parte desse compromisso, atuamos ativamente para ampliar a representatividade de gênero no setor e avançar na construção de um futuro mais justo e sustentável.

Reconhecemos que iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, focado em vagas afirmativas são essenciais para criar um ambiente de trabalho mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Nosso objetivo é oferecer oportunidades que empoderem mulheres de diferentes origens, identidades de gênero e orientações sexuais e mulheres com deficiência, contribuindo para um espaço de trabalho mais inovador, colaborativo e equilibrado.

PROPOSITO:

Você que mora em Sabará ou Caeté, queremos falar com você!

Estamos construindo um banco de talentos exclusivo para mulheres que desejam fazer parte de uma equipe diversa, inclusiva e com reais oportunidades de desenvolvimento profissional.

Se você tem ensino médio completo, experiência na área de manutenção, queremos conhecer você!

Venha fazer parte de um time que valoriza o seu potencial.

📌 Requisitos:

• Ensino médio completo (obrigatório);
• Experiência em manutenção - Desejável
• Ter CNH categoria B válida;
• Disponibilidade para trabalho em revezamento de turno em atividade de subsolo.

🛠️ Áreas de interesse:

• Manutenção;
• OU Apoio operacional.

Aqui, Nosso Futuro se Transforma com Você. Conheça os benefícios oferecidos.

• Assistência Médica e Assistência Odontológica
• Seguro de Vida
• Auxílio Funeral
• Vale Alimentação
• Cesta De Natal
• Transporte Fretado para unidades operacionais
• Vale Transporte
• Previdência Privada
• PPR - Participação nos Resultados
• Auxílio Creche
• Material Escolar
• Programa Mais Viver
• Vacina
• Wellhub
• Auxílio Autismo e Síndrome de Down.

Local de Trabalho: Banco exclusivo para nas nossas Unidades Operacionais!

A AGA estimula a candidatura de profissionais com perfis diversos em todas as nossas vagas. Promovemos a inclusão de mulheres, pessoas com deficiência, reabilitados do INSS, pessoas negras, membros da comunidade LGBTQIAP+ e profissionais de todas as idades em nossos processos seletivos. Esperamos sua inscrição!

Site da empresa: www.anglogoldashanti.com

Na AngloGold Ashanti, investimos continuamente no desenvolvimento de nossas pessoas, com foco em segurança, excelência e crescimento profissional. Oferecemos capacitações técnicas, treinamentos normativos e programas como Kaizen, Full People Potential e Zero Harm, que colocam os empregados no centro da transformação, estimulando aprendizado, inovação e desenvolvimento de competências no dia a dia.

Como parte desse compromisso, contamos com a Trilha do Conhecimento, integrada ao plano de desenvolvimento individual, que reúne mais de 280 cursos voltados à aplicação prática das atividades. A iniciativa fortalece o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, apoiando cada pessoa na construção de uma trajetória de crescimento consistente dentro da empresa.