FEM Analysis Engineer - Aviation domain

Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:

- Laurea Specialistica in Ingegneria Meccanica / Aeronautica / Aerospaziale;

- esperienza pregressa in ambito di analisi e simulazioni tramite metodo agli elementi finiti (FEM), in particolare su analisi statiche lineari e non lineari, dinamiche, termiche, trattamento di contatti e comportamento dei materiali per componenti meccanici;

- esperienza/capacità di uso del software ANSYS APDL + Hypermesh;

- eventuale background in ambito turbomacchine e motori aeronautici, e basica esperienza/capacità d’uso di CAD tools (es. Siemens NX, Solid Edge) saranno considerati requisiti preferenziali;

- buona padronanza della lingua inglese.

Completano il profilo ideale spiccate doti analitiche, di problem solving, organizzazione e metodo, orientamento al risultato in contesto lavorativo dinamico e caratterizzato da stringenti deadlines, affidabilità, attitudine al al lavoro in team nonché forti capacità di comunicazione e gestione delle relazioni, unitamente a flessibilità organizzativa e disponibilità ad effettuare trasferte.

Data la natura dei progetti, è indispensabile il possesso di cittadinanza Italiana, per l'accesso a dati classificati.

Due to the nature of work, candidates should be Italian Citizens in order to be allowed to access classified data.

How we work: culture at Quest Global

We are known for our extraordinary people who make the impossible possible every day. Questians are driven by hunger, humility, and aspiration. We believe that our company culture is the key to our ability to make a true difference in every industry we reach. Our teams regularly invest time and dedicated effort into internal culture work, ensuring that all voices are heard.

We wholeheartedly believe in the diversity of thought that comes with fostering a culture rooted in respect, where everyone belongs, is valued, and feels inspired to share their ideas. We know embracing our unique differences makes us better, and that solving the worlds hardest engineering problems requires diverse ideas, perspectives, and backgrounds. We shine the brightest when we tap into the many dimensions that thrive across over 21,000 difference-makers in our workplace.