
Projektingenieur (m/w/d) Einkauf TGA (Elektro-/ Versorgungstechnik)
Job Description
Verantwortlichkeiten
Als Projektingenieur (m/w/d) verantworten Sie eigenständig die Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Bereich Gebäudetechnik und sind damit maßgeblich am Projekterfolg beteiligt.
Eigenständige und strategische Durchführung des Einkaufs von Bauleistungen im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA), unter anderem auch durch den Einsatz von vorhandenen Rahmen- und Kooperationsverträgen oder Systemlösungen
Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien sowie fortlaufender Ausbau und Betreuung des Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerks
Prüfung technischer und kaufmännischer Angebotsaspekte sowie Durchführung von Auftragsverhandlungen und Vergaben gemäß Richtlinien und Einhaltung der Budgetziele
Optimierung der Einkaufsprozesse sowie Pflege interner Datenbanken und Tools
Aufstellen von Leistungsverzeichnissen
Technische Prüfung der Planung und Leistungsverzeichnisse, die durch Fachplaner erstellt werden
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Gebäudetechnik), in der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder eine Ausbildung als Techniker oder Meister in den genannten Bereichen, alternativ ein vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung
Idealerweise praktische Erfahrung im technischen Einkauf und/oder in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
Gute Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) sowie im Vertragswesen
Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen mit Ausschreibungsprogrammen sind von Vorteil
Kommunikationsstärke, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick
Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
GOLDBECK Südwest GmbH
Hirschberg an der Bergstrasse, Goldbeckstrasse 7
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.