Vendedor SR - Pest
Job Description
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Únete al equipo líder en la industria de Eliminación de Plagas de Ecolab como Vendedor SR . Administrarás un presupuesto de ventas para cumplir con los objetivos de ventas y gastos.
Desarrollarás y liderarás un equipo quienes brindan soluciones de detección, eliminación y prevención de plagas a restaurantes, hospitales, hoteles, tiendas minoristas, plantas de alimentos y bebidas, escuelas, hogares de cuidado y otros establecimientos comerciales.
Dentro del equipo, serás responsable de coordinar los servicios iniciales del distrito, asegurar la excelencia en el servicio, gestionar rutas abiertas, impulsar oportunidades de ventas y realizar visitas de aseguramiento de calidad. La participación en procesos de reclutamiento, selección, capacitación y gestión del desempeño es un componente clave del rol.
Desempeñarás un papel fundamental en la retención y crecimiento de clientes existentes, asegurando una ejecución consistente del servicio y el cumplimiento de los objetivos de ingreso operativo del distrito mediante prácticas comerciales éticas y sólidas.
Inspirarás, motivarás y comprometerás a tu equipo para alcanzar los objetivos del distrito y generar un sentido de responsabilidad compartida por el éxito.
¿Qué te ofrecemos?
- Salario competitivo y beneficios
- Vehículo de la compañía
- Acceso a recursos, herramientas y tecnología de clase mundial
- Oportunidad de incrementar tus ingresos al impulsar la rentabilidad del distrito
¿Qué harás?
- Supervisar un equipo de especialistas de servicio en ruta responsables de brindar soluciones de eliminación de plagas a los clientes
- Seleccionar, capacitar, desarrollar y orientar eficazmente a los especialistas de servicio, con énfasis en la retención de clientes, el crecimiento de ventas adicionales y altos niveles de satisfacción del cliente
- Desarrollar y guiar a un Gerente de Distrito Asociado en el liderazgo de los especialistas de ruta nocturna, enfocado en resultados exitosos del distrito
- Gestionar los procesos del negocio en la zona para maximizar la productividad de las rutas y asegurar una prestación de servicio consistente
- Comprender completamente los protocolos y procedimientos de Ecolab para garantizar calidad de servicio y cumplimiento de regulaciones y leyes aplicables
- Administrar el P&L del distrito para maximizar la rentabilidad
Evaluar nuevas áreas de negocios para la división
Contactar nuevos clientes
- Realizar presupuestos y seguimiento de los mismos.
Concretar nuevos negocios.
Entregar la información necesaria a Operaciones para una correcta implementación
- Entregar información para facturación y elaboración de contratos.
Generar reportes de venta y participar de reuniones de planificación de estrategia de ventas.
Hacer seguimiento a la correcta implementación de los clientes más importantes para asegurar que los servicios contratados se han los entregados
Cumplir con los objetivos de ventas planteados
Residencia requerida: Lima
Ciudades incluidas en el rol: Disponibilidad para viajar en territorio nacional
Requisitos mínimos:
- Título universitario y de 2 a 5 años de experiencia
- Conocimientos en PC: manejo de herramientas MS Office (Word, Excel, PowerPoint y Outlook)
- Licencia de conducir vigente y récord de conducción aceptable
- Excelentes habilidades de comunicación y organización
- Nivel de inglés: lectura y escritura
- Disponibilidad para viajar hasta un 30%, incluyendo pernoctas por temas laborales
- Capacidad para levantar/empujar/jalar/cargar hasta 25 kg (50 libras) a la altura del pecho
- Contar o poder obtener certificaciones estatales y licencias comerciales requeridas
- No se ofrece patrocinio de visa para esta posición
Requisitos deseables:
- Experiencia en la industria relacionada (Manejo y control de Plagas)
- Habilidad para la toma de decisiones y resolución de problemas en entornos dinámicos
- Experiencia gestionando equipos remotos
- Experiencia en gestión empresarial (planeación estratégica, asignación de recursos, liderazgo y coordinación)
- Conocimiento en servicio al cliente (levantamiento de necesidades, estándares de calidad y medición de satisfacción)
- Capacidad para identificar problemas complejos, analizar información y desarrollar e implementar soluciones
Ecolab está comprometida con la igualdad de oportunidades.
Valoramos y promovemos la diversidad e inclusión en todos nuestros procesos. Reclutamos, contratamos y desarrollamos talento sin distinción de raza, género, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos un entorno de trabajo justo, respetuoso y equitativo para todos.
Nuestro compromiso con una cultura de inclusión y pertenencia
Ecolab está comprometido con el trato justo e igualitario de todas las personas colaboradoras y postulantes, y con la promoción de los principios de igualdad de oportunidades en el empleo. Reclutaremos, contrataremos, promoveremos, transferiremos y brindaremos oportunidades de desarrollo con base en las calificaciones individuales y el desempeño laboral, en todos los aspectos relacionados con el empleo, la compensación, los beneficios, las condiciones laborales y las oportunidades de crecimiento. Ecolab no discriminará a ninguna persona colaboradora ni postulante por motivos de raza, religión, color, credo, nacionalidad, estado de ciudadanía, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, información genética, estado civil, edad o discapacidad.