Job Description
« Vivre une aventure extraordinaire et unique au sein d’un grand groupe industriel à l’agilité et l’autonomie d’une PME »
Type de Contrat : Local CDI
Votre fonction :
Le ou la superviseur(e) de production organise et conduit la mise en œuvre des programmes de fabrication. Disposant également d’un rôle de contrôle qualité, tout en étant le garant de la continuité de la chaîne de production, il assure ainsi une liaison avec d’autres services.
En tant que Superviseur de production , vos responsabilités seront les suivantes*:
Réaliser la charge de travail hebdomadaire suivant la planification remise par le Responsable Production adjoint,
Mettre à jour chaque fin de poste l’état d’avancement de planning des commandes
Distribuer et répartir la charge de travail suivant la planification et les priorités du jour,
Animer et motiver quotidiennement les équipes de production afin d’atteindre les objectifs qualité/productivité fixés par la Direction (réunions de lancement d’équipe, d’information, TOP5…),
Suivre quotidiennement les performances qualité et productivité de l’atelier,
Rendre compte au Responsable de Production de l’avancement de la production, des problèmes rencontrés et des solutions mises en place.
Animer quotidiennement le TOP5 des secteurs Moulage/Montage
Participer quotidiennement la réunion Qualité du contrôle interopérations, et supervise le contrôle interopérations,
Rechercher toutes les solutions susceptibles d’améliorer la productivité et la qualité de l’atelier et en règle générale, la rentabilité de la société (modification/amélioration des postes de travail, réorganisation du personnel, réduction/optimisation de la consommation MP…),
Veiller à que les documents de suivi (GP, PV) sont bien remplis par les opérateurs
,Veiller à que le system Track-it est bien utilisé et à jour par rapport le flux physique
Veiller à que les produits utilisés soient conformes aux exigences et non périmés,
Assister techniquement son personnel en cas de problème et recherche avec le support des autres services les solutions les mieux adaptées pour les solutionner,
Veiller au développement de la polyvalence du personnel d’atelier en favorisant la formation de ceux-ci sur plusieurs postes...
Compétences et connaissance requises :
- Etre Issu(e) d’une formation Bac+2/+3;
- Ayant une expérience de 2 ans dans le secteur aéronautique;
- Maitrise de la langue française à l’écrit comme à l’oral;
Maîtrise des outils informatiques;
- Maîtrise des logiciels de gestion de la production assistée par ordinateur (GPAO);
- Ayant la capacité d'analyse des indicateurs des tableaux de bord;
- Ayant des connaissances en maintenance industrielle.
Votre aisance relationnelle, votre curiosité, mais également vos capacités à être force de proposition et à être tourné(e) vers l’innovation vous permettront de mener à bien vos missions et de vous épanouir sur ce poste.
- Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance.
- Vous bénéficierez de l’agilité et de la souplesse d’une PME alliée à la solidité et aux moyens d’un groupe international qui existe depuis 170 ans.
- Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées.
- Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences.
- Nous visons la neutralité carbone à horizon 2050 pour l’ensemble de nos activités.
- Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l’innovation pour un « développement durable ».