Supervisor Retail - Liverpool (Zona CDMX)
Job Description
HUGO BOSS es una de las empresas líderes en moda y estilo de vida en el segmento premium con más de 17.000 empleados en todo el mundo. Pese a ser muy versátiles, nos une un objetivo común: We love fashion, we change fashion!
Conviértete en embajador de la marca y formarás parte de un equipo que trabaja con pasión, ambición y conocimientos para crear excelentes experiencias para los clientes. ¡Sé uno de los primeros en llevar nuestras colecciones de la pasarela a los clientes!¡Únete a nuestro equipo y explora oportunidades de carrera hechas a medida para ti!
- Base: Ciudad de México.
- Movilidad:
- Disponibilidad de viajes frecuentes en CDMX, area metropolitana y otras zonas del país.
- Contar con auto propio.
- Horario: 5 días a la semana (lunes fijo de descanso + 1 día rotativo).
- Esquema: Posición 100% de campo (no híbrido).
- Experiencia requerida: Retail departamental (Liverpool, Palacio de Hierro, Sears, etc.).
Qué puedes esperar:
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Gestión del personal
- Supervisar y coordinar al equipo de promotores en tiendas Liverpool.
- Participar en procesos de reclutamiento, inducción y seguimiento de plantilla.
- Dar seguimiento a asistencias, incidencias, altas, bajas y desempeño.
- Capacitar y motivar al equipo para garantizar altos estándares de servicio y ventas.
Operaciones de tienda
- Supervisar la correcta operación diaria de los puntos de venta asignados.
- Asegurar la correcta exhibición de producto y el control de inventarios.
- Verificar el cumplimiento de políticas, lineamientos y procesos de la marca.
- Colaborar en la implementación de estrategias comerciales para el logro de objetivos.
Relación con Liverpool
- Fungir como intermediario directo con el departamento de gerencia de Liverpool en cada centro comercial.
- Dar seguimiento a requerimientos operativos, comerciales y de personal en conjunto con Liverpool.
Tu perfil:
Habilidades técnicas
- Manejo de paquetería Office.
- Excelentes habilidades de comunicación e interacción interpersonal.
- Organización y seguimiento operativo.
Qué podemos ofrecerte:
- Paquete robusto de compensaciones
- Birthday Off.
- Descuentos exclusivos para empleados en nuestros productos.
- Programas integrales de bienestar (wellness) para promover tu salud y bienestar.
- Oportunidades continuas de desarrollo profesional.
- Plan de vida y carrera.
Somos una empresa internacional con empleados que representan cada rincón del mundo. Nuestra cultura inclusiva abarca la autenticidad y la individualidad de cada persona. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo. Pensamos que un entorno de trabajo equitativo ayuda a desarrollar todo el potencial y a prosperar.