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Poste interne - CDI - Scrum Master

ParisPosted 299 months ago
Full-timemid

Job Description

mc2i is an independent consulting firm that supports its key clients with their digital transformation projects.

For over 35 years, we've been active in diverse sectors and areas, including Human Resources, Energy & Utilities, Transport, Banking, Finance & Insurance, Retail & Luxury, Media & Telecoms, Marketing & Customer Experience, Public Services, Cybersecurity, Data/AI, Infra, UX/UI Design, and Management & Organization.

We're recognized for our entrepreneurial approach, our innovative spirit, and our commitment to more responsible digital practices.

With over 1600 employees, mc2i has maintained a friendly atmosphere and close relationships with its staff. For more than 20 years, we've achieved double-digit growth, a testament to the excellence of our services. To continue this momentum, we're looking for new talents, exclusively recruited based on their profiles, to shape the future alongside us 🚀.

Job description :

Contexte

Au sein de nos Directions Internes, et dans le cadre de la transformation Agile de la Direction du Numérique et de l'Innovation (DNI), nous déployons progressivement la méthodologie Scrum sur plusieurs projets stratégiques. Pour soutenir cette dynamique, nous recherchons un Scrum Master , capable d’accompagner les équipes, structurer les pratiques agiles et faire grandir notre organisation dans cette démarche. Vous rejoindrez une équipe engagée, animée par une volonté forte de progresser collectivement et d’adopter les meilleures pratiques agiles.

Missions

En tant que Scrum Master, vous serez le garant du cadre Scrum. Vous jouerez un rôle clé de facilitateur, coach et support pour l’équipe de développement, tout en accompagnant le Product Owner et les parties prenantes dans l’application efficace des principes agiles.

Vos missions principales :

  • Animer les cĂ©rĂ©monies Scrum : Daily Stand-up, Sprint Planning, Review, RĂ©trospective...

  • Accompagner l’équipe dans l’adoption et la maĂ®trise des pratiques agiles

  • Faciliter les Ă©changes entre l’équipe, le Product Owner et les interlocuteurs mĂ©tier

  • Identifier et lever les obstacles freinant l’avancement des projets

  • Diffuser la culture agile au sein de la DNI (ateliers, partages de pratiques, sensibilisations)

  • Suivre et analyser les indicateurs de performance agile (vĂ©locitĂ©, burndown, etc.)

Mais également assurer la gestion opérationnelle des projets :

  • Suivre l’avancement des livrables, garantir le respect des engagements pris lors des Sprints et anticiper les risques liĂ©s aux dĂ©lais ou aux dĂ©pendances

  • Coordonner les parties prenantes : veiller Ă  l’alignement entre les prioritĂ©s mĂ©tier et les capacitĂ©s techniques, en animant la collaboration entre les Ă©quipes internes et externes

  • Piloter la visibilitĂ© et la transparence des projets : maintenir Ă  jour les outils de suivi (Jira, Confluence, etc.) 

Your profil :

Compétences et savoir-faire :

  • Titulaire d’un diplĂ´me d’ingĂ©nieurs avec une spĂ©cialitĂ© dans la gestion de projet SI

  • ExpĂ©rience en tant que Scrum Master (2 Ă  3 ans )

  • Solide connaissance des principes Agile et du framework Scrum

  • Excellentes capacitĂ©s d’écoute, de communication et de facilitation

  • CapacitĂ© Ă  gĂ©rer les dynamiques d’équipe et Ă  fĂ©dĂ©rer autour du changement

  • MaĂ®trise des outils collaboratifs (Jira, Confluence, Miro, Trello…)

Serait un plus :

  • Certification Scrum Master (PSM I/II, CSM…)

  • ExpĂ©rience en environnement DSI / projets IT

  • Connaissances d'autres cadres agiles (Kanban, SAFe…)

One click away from applying ?

Chez mc2i, nous croyons aux parcours évolutifs : notre organisation transversale, entre directions internes et opérationnelles, permet à chacun de construire son projet professionnel. Ainsi, un collaborateur de la DNI peut évoluer vers un poste de consultant.

3ème au palmarès Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler.

Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants.

Chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-même la carrière qui leur ressemble, pour en savoir plus cliquez ici.

Grâce à nos centres d’expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d’anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes.

De nombreux avantages : Prime de participation, accès à notre CSE, FCPE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail, une mutuelle attractive pour vous et pour vos proches (Retrouvez la liste de tous nos avantages sociaux en bas de page).

To learn about our recruitment process, click here. A Talent Acquisition Consultant will be by your side to support you throughout your candidate journey. You'll also have the opportunity to take advantage of free coaching sessions to prepare yourself in the best way.

At mc2i, promoting diversity and fighting against all forms of discrimination are long-term commitments.

Our dedication to diversity and inclusion is reflected in our particular attention to the integration of people with disabilities. We encourage their applications and are committed to doing our utmost to provide necessary accommodations throughout their experience at mc2i. By joining us, you become part of a team where every individual matters and every voice is heard. As a signatory of the Diversity Charter, we strongly encourage applications from all backgrounds and look forward to discovering yours.

Join mc2i and let's build a more innovative and responsible digital future together! ⬇️

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Poste interne - CDI - Scrum Master at mc2i | Renata