Job Description
Europcar Mobility Group
At Europcar Mobility Group, our purpose is to help to change the way you move. We are guided by our core values: We are happy to help, We embrace change, We take responsibility, We act with respect and We move as one. Our culture is built on valuing the contribution and diversity of our team where every individual is treated with dignity and respect. Acting with respect is at the heart of everything we do, and we are fully committed to creating a workplace where differences are celebrated and everyone feels empowered to contribute their unique perspectives.
Job Description
Le poste est intégré au département Fleet Planning & Optimisation Financière de la Flotte, vous agissez comme un véritable consultant interne pour transformer les données de la Flotte en leviers de profitabilité immédiats.
Missions Principales
1. Ingénierie, Planification et Modélisation de la Flotte
● Optimisation du Cadencement : Élaborer les plans d’infleet et de defleet en pilotant avec agilité les durées de détention selon les constructeurs et les modèles.
● Arbitrage Financier : Définir le mix-flotte optimal pour minimiser les Fleet Costs. Vous ajustez les curseurs de détention pour capturer la meilleure opportunité économique tout en maximisant le taux d'utilisation.
● Adéquation Demande/Capacité : Garantir la disponibilité des véhicules en fonction des prévisions de demande transmises par le Revenue & Capacity Management (RCM).
2. Reporting Opérationnel et Pilotage de la Supply Chain
● Mesure de la Performance (KPIs) : Développer et piloter des outils de reporting mesurant les délais (Lead times) de chaque étape du cycle de vie : commande, livraison, préparation, immobilisation et vente.
● Gestion de l’Inventaire : Faire évoluer les outils de reporting d’ageing (vieillissement) du parc et des stocks pour identifier les véhicules dormants et accélérer les flux de sortie.
3. Pilotage des Coûts et Analyse d'Accidentologie
● Aide à la Négociation : Conseiller les Achats sur les leviers prioritaires pour optimiser les conditions de rachat (buy-back) et les coûts de détention.
● Contrôle de Gestion Opérationnel : Analyser et projeter les coûts de maintenance, de réparation et de frais de remise en état (buy-back reconditioning).
● Analyse de Sinistralité : Analyser l'accidentologie, identifier les tendances et les risques.
● Expertise Fiscale : Maîtriser et intégrer la fiscalité automobile pour optimiser les choix de modèles et de versions.
4. Data Science
● Modélisation Statistique : Réaliser des calculs d'actuariat de base (régressions linéaires, projections) pour analyser l’historique et anticiper les scénarios de coûts futurs.
● Automatisation IA : Développer des macros et scripts (Google Apps Script/VBA) avec l'assistance de l'IA pour traiter une quantité importante de données de manière efficace.
Profil Recherché
● Formation : Bac+5 (Finance, Statistiques, Ingénieur). Background Contrôle de
Gestion souhaité.
● Expertise Technique :
○ Maîtrise de Excel et Google Sheets.
○ Extraction de données via Business Object ou QlikView.
○ Forte culture du coût automobile et de la donnée chiffrée.
● Soft Skills :
○ Intelligence Logicielle & Résilience : Vous apprenez vite et saurez dompter
notre outil métier Greenway (système complexe, peu intuitif et à l'ergonomie
ardue) grâce à votre ténacité.
○ Esprit de Synthèse : Un sixième sens pour diagnostiquer les points cruciaux
et les leviers de baisse/hausse des coûts.
○ Agilité & Engagement : Prêt(e) à travailler dans l'urgence et à affronter des périodes intenses (budgets, forecasts officiels).
● Langues : Français et Anglais obligatoires.
● Poste basé à Boulogne (50% en télétravail).
We welcome and encourage applications from individuals of all backgrounds, experiences, and abilities, regardless of race, ethnicity, gender reassignment, nationality, sexual orientation, age, disability status, religion, or any other dimension of diversity. We are dedicated to building a team that reflects the communities we serve and fostering an environment of equity and inclusion, where respect for one another is essential. If you need any accommodations or assistance during the application or interview process, please let us know. Together, through mutual respect, we can create a more equitable and inclusive future.
Europcar Mobility Group is a global mobility player, with 75 years of mobility services expertise and a leading position in Europe. “We help to change the way you move” is what we stand for and brings us together.
We offer to individuals and businesses a wide range of car and van rental services, be it for a few hours, a few days, a week, a month or more, on-demand or on subscription, relying on a fleet of more than 250.000 vehicles, equipped with the latest engines including an increasing share of electric vehicles.
Our brands address differentiated needs, use cases and expectations: Europcar® - a global leader of car rental and light commercial vehicle rental, with a premium positioning, Goldcar® - a frontrunner at providing low-cost car rental services in Europe, and Fox-Rent-A-Car®, one of the main players in the car rental market in the US, with a "value for money" positioning.
Customers’ satisfaction is at the heart of the Group’s ambition and that of our more than 8,000 employees, everywhere we deliver our mobility solutions, thanks to a strong network in over 130 countries.
More info at: www.europcar-mobility-group.com