
Infiniti Sales Administration Sr. Specialist
Job Description
Ubicación: CDMX. Deseable que viva cerca del corporativo.
Horario de trabajo y modalidad: Tiempo Completo | 4 días oficina 1 desde casa.
Viajes ocasionales según las necesidades del negocio. 15% al año.
Job Responsibilities
Elaborar reportes en conjunto con el área de Administración de Ventas.
Gestionar y dar seguimiento al proceso de políticas de flotillas y menudeo.
Coordinar el ordenamiento propuesto por los dealers y elaborar reportes de captura y avance de volumen.
Dar seguimiento y reportar avances para Business Intelligence (BI) dirigidos a CDO.
Actuar como enlace y dar seguimiento con INFINITI Exports para embarques y asignaciones.
Actuar como enlace y dar seguimiento con NRFM para líneas de crédito y pagarés.
Realizar la asignación de inventario por dealer.
Elaborar reportes de RS, WS y líneas de crédito ad hoc.
Dar seguimiento a líneas de crédito con la financiera, incluyendo el control y seguimiento de pagarés.
Knowledge, Skills and Abilities
Proactivo
Capacidad de análisis y conocimientos de estadística.
Manejo avanzado de Microsoft Excel.
Habilidades de comunicación, organización y análisis.
Habilidades de negociación.
Orientación a resultados.
Habilidades comerciales.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Minimum Qualifications
Experience
Deseable al menos 1 año de experiencia en el área de Administración de Ventas.
Experiencia en áreas de ventas y/o administración.
Deseable experiencia en la industria automotriz.
Education
Licenciatura en Administración, Marketing, Ventas o Estadística.
Preferred Qualifications
Manejo avanzado de Excel.
Inglés intermedio deseable.
Travel
No requerido de manera regular; viajes ocasionales según las necesidades del negocio. 15% al año.
Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.
Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación.
NISSAN PARA TODOS
Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.
En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión.
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