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EGGER North America

Adjoint Responsable KT Atelier Finition

Rambervillers, FRPosted 5 days ago
onsite

Job Description

Ville: Rambervillers  Type de contrat : Temps plein     Job-Code: 6891   Service : Autre Technique et Production  

 

Vos missions

 

  • Garantir le développement des performances du service en secondant le Responsable dans le suivi de la marche de l’atelier, et en le remplaçant lors de ses absences.
  • Assurer la quantité et la qualité des produits en fonction d’objectifs définis.
  • Participer à l’optimisation du processus de production (ex : collecte et analyse des rapports de production) et des plannings de fabrication (premier interlocuteur du service ordonnancement)
  • Communiquer aux opérateurs en relation avec les chefs d’équipes toutes les informations nécessaires.
  • Déterminer les causes de non-conformité en collaboration avec son responsable de service et le service Qualité et apporter des actions correctives.
  • Participer activement à la maintenance de premier niveau.
  • Assister le Responsable dans l’élaboration du planning de rotation des équipes.
  • Gérer les demandes d’intervention des services extérieurs et les interfaces avec le Laboratoire, la Découpe, la Commission PPSM et les Expéditions.
  • Mener des projets d’amélioration des performances du service, en relation étroite avec le Responsable de service.
  • Assurer un reporting régulier et pertinent à son responsable.
  • Veiller à l’ordre et la propreté dans son secteur.

 

Votre profil 

 

  • Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC+3 à BAC+5.
  • Vous avez une expérience significative de minimum 5 ans sur un poste de gestion de production.
  • Vous êtes une personne de terrain avec un l’esprit d’équipe ainsi qu’un réel sens de l’organisation et des responsabilités.

 

Nous vous offrons

 

  • Un contrat en CDI dans un environnement international et une usine moderne en constante évolution, vous permettant de bénéficier de formations adaptées au développement de vos compétences et de perspectives d'avenir.
  • Ce poste propose une rémunération à partir de 3000 euros bruts, horaires de journée.
  • Différents avantages: prime vacances, indemnité transport, prime d'assiduité, intéressement, participation, CSE, un restaurant d'entreprise... 

 

Votre personne de contact

 

Gwendoline Jarlesand, RH, T 0354554168

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