Purchasing Anlst 1

Ubicacion:  NISTEC Toluca 

Horario de Trabajo:  08:30 h. –  17:30 h. 

Modalidad: Hibrido 

Nivel:  Grado 10  

Escolaridad:  Licenciatura 

Join us and lead innovation with us. 

Actualmente estamos buscando un Purchasing Anlst 1 para unirse a nuestro equipo en TOLUCA. Este rol será responsable de:   

Un día en la vida de este rol 

Apoya la adquisición de piezas de producción mediante la gestión y el análisis de datos del sistema, el seguimiento del progreso y la generación de informes. Asiste a gerentes y compradores en la identificación de acciones necesarias, el monitoreo de costos y actividades de abastecimiento, y la coordinación con equipos interdisciplinarios para asegurar el cumplimiento oportuno de las tareas. 

Responsabilidades clave:  

• Elaborar y mantener informes diarios, semanales, mensuales y anuales para la sección asignada y la dirección. 

•  Coordinar actividades tales como órdenes de compra temporales (TEMP POs), el estado de la gestión de proveedores (sourcing) y el seguimiento de proyectos para garantizar el cumplimiento de los plazos. 

•  Dar soporte a las herramientas de previsión de costes (CFP) mediante la generación de informes y el mantenimiento de datos relevantes. 

•  Asistir a gerentes y compradores de las regiones de EE. UU. y México en cuestiones operativas y de elaboración de informes. 

•  Realizar otras tareas relacionadas según sea necesario. 

A quién buscamos: 

• Conocimientos y habilidades: Comprensión de los procesos de compra, la elaboración de informes de costos y los ciclos de desarrollo de productos; sólidas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales; actitud proactiva y atención al detalle. 

•  Experiencia: 1 a 2 años de experiencia relevante (prácticas, programas de formación práctica o empleo a tiempo completo). 

•  Formación académica: Licenciatura en Finanzas, Administración de Empresas, Contabilidad o un campo afín. 

•  Habilidades técnicas: Dominio de MS Excel, PowerPoint, Access y otros sistemas empresariales. 

• Requiere viajar:  Se requieren viajes ocasionales. 

• Nivel de inglés avanzado (mínimo 500 TOEIC points). 

Requisitos deseables:  

• Manejo de Monday  

• Manejo de Tableau 

Lo que esperarás en Nissan: 

Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo: Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización. 

Compensaciones: Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol. 

Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. 

Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación. 

NISSAN PARA TODOS 

Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.