Was suche ich

Im Detail erwarten dich folgende Aufgaben:

Führung und Entwicklung eines ca. achtköpfigen Teams von Implementation Managern
Optimierung bestehender Implementierungsprozesse für Kunden mit 75 bis 500 Mitarbeitern
Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Sales, Customer Service und Product)
Volle Verantwortung für das interne Qualitätsmanagement zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit

Dein Profil

Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Softwareumfeld und hattest bereits erste Führungsverantwortung
Du schaffst ein motivierendes Umfeld für dein Team und identifizierst kontinuierlich Stärken und Entwicklungspotentiale deiner Mitarbeiter
Du bist technisch affin und triffst datengetriebene Entscheidungen
Du bist kommunikationsstark mit hervorragenden Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift und bringst eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit

Deine Chance, ein Unternehmen im schnellen Wachstum entscheidend mitzugestalten und an deinen Aufgaben zu wachsen und zu lernen
Ein kreatives Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
Volle Verantwortung für deinen Bereich
1.500 Euro Entwicklungsbudget, das du nach eigenem Wunsch einsetzen kannst
Regelmäßige Team-Events, z.B. Floßfahrten auf der Isar, Ski-Trips, Oktoberfestbesuche und und und