Job Description
Fondée en 2014, Deepki est la solution SaaS de référence en matière de durabilité dans le secteur immobilier. Elle accompagne les acteurs de l’immobilier tertiaire dans l’atteinte de leurs objectifs de durabilité grâce à un logiciel innovant et à des services d’expertise.
La plateforme Deepki permet une prise de décision éclairée, au service de l’impact climatique et de la performance opérationnelle des portefeuilles immobiliers.
Notre marque repose sur trois valeurs fortes : "Trust, Care & Act" (confiance, bienveillance et engagement), qui guident nos relations, notre fonctionnement et notre impact.
Nous nous engageons à accompagner nos clients vers la réussite en leur fournissant des données fiables, des équipes impliquées et des analyses concrètes, vectrices de changement durable.
Stage de 6 mois à pourvoir dès que possible - Basé à Paris 11
*Alternance non acceptée*
Au sein de l'équipe l'équipe Talent Acquisition, vous gérez l'ensemble du cycle de recrutement des stagiaires et alternants pour l'ensemble de nos départements (Consulting, CSM, CSE, Sales, Marketing...).
Recueil des besoins auprès des managers opérationnels
Rédaction et multi diffusion d'annonces attractives et inclusives
Présélection téléphonique et conduite des premiers entretiens
Suivi des candidats tout au long du process (feedback, offres)
Vous pourrez aussi participer à des projets transverses : mise à jour de notre ATS, reporting et suivi des KPI recrutement, marque employeur et relations écoles (développement de partenariats, participation à des forums et événements, amélioration de l'expérience candidats, intégration des nouveaux arrivants...).
Profil recherché:
Disponible rapidement pour une durée de 6 mois
Master 4/5 Ecole de Commerce ou Université, spécialisation RH - idéalement, un premier stage/alternance/CDD en recrutement
Français & Anglais courant
Excellent relationnel, communication fluide en Français et en Anglais
Sens des priorités, rigueur, organisation
Orientation résultats
Curiosité et proactivité
Pourquoi Deepki ?
Une mission qui a du sens au sein d'une B-Corp
Une équipe internationale, experte et passionnée
Une autonomie réelle : vous ne ferez pas que de l'observation, vous recruterez vraiment
Des bureaux en plein cœur de Paris avec une politique de télétravail flexible!
Rejoignez nous pour dénicher les futurs talents de la GreenTech !
Process de recrutement simplifié: 45 min avec l'équipe TA et call final avec la CPO
Notre engagement :
Chez Deepki, nous sommes convaincus que la diversité est une force. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous étudions chaque candidature avec la même attention, sans distinction d'origine, de religion, de genre, d'orientation sexuelle, d'âge ou de handicap. Nos décisions de recrutement sont fondées exclusivement sur les compétences, la motivation et les besoins de l'entreprise.
Deepki : #ImpactForward