ROL DEL PUESTO

Responsable de definir la estrategia y administrar la cadena de abastecimiento que incluye los siguientes procesos: Abastecimiento de productos, Desarrollo y mantenimiento de las buenas relaciones con proveedores, Negociación de precios y términos de pago con proveedores, Análisis del costo total de adquisición, Planeación de las compras (forecasting), Manejo de inventarios, Logística de compra de los productos, y Comercio exterior.
También es responsable de revisar los procesos de Cadena de Abastecimiento con el fin de mejorar la calidad del servicio, tener un proceso eficiente y disminuir los costos.
El gerente de Cadena de Abastecimiento deberá interactuar con las áreas comercial, operaciones, servicio al cliente y finanzas para atender consultas, hacer acuerdos y mejorar el proceso de suministro y establecer planes de ahorros de gastos y costos.

RESPONSABILIDADES DEL CARGO

• Dirigir, evaluar y optimizar la cadena de abastecimiento (compras, comercio exterior, exportaciones, inventarios y planificación)

• Definir la estrategia de compras, garantizando que se cumpla el objetivo de entregar productos en el momento solicitado y al menor costo posible.

• Generar y ejecutar estrategias para fortalecer las relaciones con los principales proveedores en busca de mejorar oportunidades de suministro y disminuir costos.

• Negociar precios (incoterms) y condiciones con los proveedores de los productos asignados para cumplir con los objetivos de calidad, entrega, precio y costo.

• Dirigir e implementar el proceso de S&OP Sales, Inventory and Operations Planning.

• Definir la estrategia de planeación de la compañía, con el fin de asegurar una administración de inventarios óptima con la cual se garantice la disponibilidad de productos y su rotación.

• Definir la estrategia de logística de la compañía, con el fin de negociar y contratar los fletes logísticos nacionales o internacionales: (marítimos, aéreos y/o terrestres) con la cual se garantice la disponibilidad de productos adquiridos y su mejor costo.

• Definir la estrategia de comercio exterior de la compañía, con el fin de asegurar un proceso aduanero óptimo que garantice la disponibilidad de productos a su mejor costo, esto implica negociación con intermediarios aduaneros, negociación de tarifas en puertos, contratación de tanques y/o bodegas para almacenar los productos adquiridos.

• Administrar los términos de pago y aprobar las políticas de inventario que maximicen la disponibilidad del portafolio de producto al menor costo y de tal forma que se cumplan los objetivos de working-capital.

• Identificar e implementar estrategias regionales/globales en conjunto con los otros líderes de abastecimiento.

PERFIL

• Egresado de Ingeniería o Administración o carreras afines; de preferencia con maestría en Administración de Negocios (MBA).

• Bilingüe (inglés y español).

• Experiencia en procesos/tecnologías de cadena de suministro como SAP, ORACLE

LOCALIDAD: Rep Dominicana.

EXPERIENCIA

• Mínimo de 3 a 5 años como Jefatura de Procurement o más de experiencia en la administración de la Cadena de Suministro (compras de productos químicos, desarrollo de proveedores, negociación de contratos, análisis del costo total de adquisición).

• Deseable experiencia en planeación de compras, manejo del proceso de S&OP, comercio exterior y negociación de fletes marítimos o terrestres.

SKILLS

• Conocimiento amplio y profundo de los procesos y mejores prácticas para cadena de suministro y logística

• Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y orientado a resultados bajo supervisión mínima

• Experiencia en mantener relaciones de largo plazo con proveedores

• Buena experiencia en negociación.

• Comunicación clara y fluida a todos los niveles

• Habilidad para desarrollar relaciones al interior y exterior de la empresa

• Fuerte toma de decisiones

• Fuertes habilidades de liderazgo

• Actitud positiva y de servicio

• Resolución de problemas; busca proactivamente sus soluciones

• Pensador estratégico con aptitudes analíticas fuertes y probadas

• Capaz de trabajar bajo presión, pero siempre con espíritu de equipo

• Experiencia en finanzas, P/L y planeación estratégica.

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