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Snoqualmie, WAPosted 1 weeks ago
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Job Description

Número de Puesto:  146-623 # de Puestos:  1
Acerca de Northwest Landscape Services
Northwest Landscape Services forma parte de Monarch Landscape Companies, una red líder de marcas de paisajismo en Estados Unidos.
Con orgullo brindamos servicio a clientes comerciales a nivel nacional en todo Oregon y Washington, ofreciendo servicios de paisajismo confiables y de alta calidad. Nuestra filosofía es simple: Ponemos al Equipo de Campo en Primer Lugar. Invertimos en nuestros colaboradores, ofrecemos capacitación líder en la industria y creamos oportunidades para el crecimiento profesional a largo plazo.
 
Título de Puesto: Capataz de Mantenimiento
 Ubicación: Snoqualmie, WA

Resumen del Puesto: Capataz de Mantenimiento de Jardinería

Responsable de dirigir las actividades del equipo en el sitio de trabajo, de acuerdo con los cronogramas, estándares y procedimientos previamente establecidos, con el fin de brindar un servicio de alta calidad, bajo la dirección del Gerente de Área.

Responsabilidades Principales:
  • Comprender e implementar las especificaciones de trabajo para cada sitio.
  • Asignar tareas diarias a los miembros del equipo y asegurar su cumplimiento.
  • Realizar tareas de mantenimiento de jardines, incluyendo, entre otras: cortar césped, orillar, soplar, mantenimiento de jardineras, poda, fertilización y recolección de hojas.
  • Supervisar regularmente los sitios para evaluar la calidad del trabajo y dar seguimiento con el equipo sobre posibles mejoras; comunicar preocupaciones persistentes al Gerente de Área.
  • Coordinar y supervisar proyectos menores de mejoras realizados por el equipo.
  • Completar la documentación diaria de forma precisa y puntual.
  • Evaluar fallas en el funcionamiento del equipo y comunicar las necesidades de reparación al personal del taller.
  • Supervisar la carga y descarga segura del equipo.
  • Apoyar al Gerente de Área en la capacitación inicial y continua del equipo.
  • Evaluar las habilidades y comportamiento laboral del personal, y hacer recomendaciones al Gerente de Área sobre desarrollo profesional, evaluación de desempeño y posibles promociones.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas de la empresa.
  • Desarrollar y mantener relaciones laborales positivas con el Gerente de Área, colegas y subordinados.
  • Promover condiciones de trabajo seguras fomentando la “Cultura de Seguridad” de la empresa, incluyendo la realización de reuniones de seguridad quincenales y asegurando el uso adecuado del equipo de protección personal (EPP).

Requisitos:

Educación:
  • Experiencia laboral relacionada de entre 3 y 5 años.
Idiomas:
  • Capacidad para comunicarse en inglés.
  • Se prefiere bilingüe inglés/español.

Certificaciones y Licencias:
  • Licencia de conducir válida del estado donde se labore.
  • Se prefiere licencia de aplicador comercial de pesticidas.

Otros conocimientos, habilidades y aptitudes:
  • Capacidad para operar de forma segura equipos y herramientas de jardinería comercial.
  • Dominio de técnicas adecuadas de poda, considerando el tipo de planta y la temporada.
  • Conocimiento básico sobre fertilización de césped y plantas.
  • Conocimiento práctico sobre la aplicación de herbicidas y sus mejores prácticas.
  • Comprensión general sobre la instalación y mantenimiento de plantas de temporada (anuales).
  • Capacidad para priorizar y completar múltiples tareas bajo plazos ajustados.
  • Habilidad para motivar y liderar a subordinados.
  • Fuerte compromiso con la calidad del trabajo y el servicio al cliente.
  • Capacidad para leer y entender mapas para fines de navegación y planificación del trabajo.
  • Conocimiento básico de aplicaciones móviles relacionadas con el trabajo (por ejemplo: captura de órdenes, registro de tiempo, comunicación con el Gerente de Área)

Beneficios (Total Rewards)

En Monarch, nos esforzamos por ofrecer un paquete integral de beneficios que atraiga, motive y retenga al mejor talento. Nuestro paquete incluye un pago base competitivo y oportunidades de compensación variable.

Además, proporcionamos a los empleados elegibles una variedad de beneficios adicionales, tales como:
  • Oportunidad de inscribirse en diversos programas de atención médica, incluyendo opciones de planes médicos, dentales y de visión; cuentas de gastos flexibles; planes de ahorro para el retiro; seguro de vida y por muerte accidental (AD&D); entre otros seguros complementarios.
  • Seguro de vida y AD&D proporcionado por la empresa.
  • Programa de Asistencia al Empleado (EAP).
  • 6 días festivos pagados.
  • 3 días de permiso por duelo pagado.
  • 5 días de permiso por servicio de jurado pagado.
  • Programa de participación accionaria para empleados.
  • Pago por enfermedad conforme a la normativa estatal o local aplicable.
  • Acceso a pago diario bajo demanda a través de una alianza con DailyPay.
  • Programas de bonificación por recomendación de personal.
  • Descuentos en membresías de gimnasio y compañías de telefonía móvil.
  • Apoyo educativo.
  • Acceso a una plataforma de aprendizaje de primer nivel.
  • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Los programas y beneficios específicos disponibles para cada empleado pueden variar según factores de elegibilidad como el puesto, antigüedad, ubicación geográfica y la aplicabilidad de convenios colectivos.

Nota: La información salarial que se muestra a continuación se proporciona en cumplimiento con leyes específicas del estado. Los salarios se determinan con base en la experiencia y calificaciones del candidato, así como en consideraciones del mercado y del negocio, por lo que pueden variar en otras ubicaciones o divisiones operativas.

Rango Salarial: $25.00 - $28.50

Monarch Landscaping WA is an EEO and E-Verify participating employer.

Monarch Landscaping WA is an On Demand Daily Pay employer

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Puesto: Capataz de Mantenimiento at Northwest Landscape Services - A Monarch Landscape Company | Renata