
Messtechniker (m/w/d)Qualitätssicherung
Job Description
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What we offer:
Group Summary:
Job Responsibilities:
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Hannover einen erfahrenen Messtechniker (w/m/d) im Bereich Qualitätssicherung.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Durchführung von Messaufgaben mit 3D-Koordinatenmessgeräten
- Erstellung und Optimierung von Messprogrammen sowie Messabläufen
- Durchführung von Fähigkeits- und Fehleranalysen (z. B. MSA)
- Auswertung, Dokumentation und grafische Darstellung von Messergebnissen
- Überwachung, Kalibrierung und Verwaltung von Mess- und Prüfmitteln
- Unterstützung bei der Analyse von Qualitätsabweichungen in der Serie
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Messtechnik, Qualitätssicherung oder vergleichbar
- Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung in der Messtechnik, idealerweise im industriellen Umfeld
- Sicherer Umgang mit einem GOM-Messsystem
- Sicherer Umgang mit 3D-Koordinatenmesstechnik und entsprechender Software (z. B. PolyWorks)
- Gute Kenntnisse in statistischen Auswertungen und Qualitätsmethoden (z. B. SPC, MSA)
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
Unser Angebot
- Ein modernes Produktionsumfeld in einem globalen Unternehmen
- Ein attraktives Tarifgehalt inklusive Sonderzahlungen
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem technischen Umfeld
- Kollegiales Team und moderne Messtechnik
Awareness, Unity, Empowerment:
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.
AI-Assisted Screening Disclosure
As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.
Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.
If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.
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