Renata
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SAVENCIA

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SAVENCIA
Nanterre, 92-Hauts-de-Seine, FrancePosted 3 months ago
onsite
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Job Description

Au sein de notre Maison chaque collaborateur est accompagné et formé pendant son intégration, la convivialité et l’esprit d’équipe sont pour nous des valeurs fortes. 

Ainsi, grâce à votre savoir faire vous serez amené à travailler en équipe sur nos différents ateliers : décor, intérieur, enrobage, détaillage pour confectionner des chocolats d’exception pour le France, le Japon, Hong Kong et les Etats-Unis, dans le souci du détail et de la perfection conformément aux standards de qualité et de sécurité La Maison du Chocolat.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre équipe.

 

Compétences requises

  • Maîtrise des gestes techniques

  • Être impliqué dans les confections et auprès de vos collègues.

  • Capacité à travailler en équipe.

  • Volonté d'apprendre et de se former pour développer ses compétences.

  • Travailler en équipe sur différents ateliers : décor, intérieur, enrobage, détaillage.

  • Confectionner des chocolats d’exception pour le France, le Japon, Hong Kong et les Etats-Unis.

  • Respecter les standards de qualité et de sécurité de La Maison du Chocolat.

Qualifications

  • Débutant(e) ou expérimenté(e).

  • CAP Chocolatier / MC Chocolatier / BTM Chocolatier ou CAP Pâtisser / BTM Pâtissier.

Savencia, Groupe alimentaire international, familial et indépendant, engagé dans la transition agricole et environnementale et guidé par la vocation "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 26.400 employés dans 38 pays, Savencia crée des produits innovants de haute qualité pour la grande distribution, le Food Service et l’industrie. Ses marques principales sont pour SAVENCIA Fromage & Dairy : Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Môret, Saint Agur, Tartare, Le Rustique, RichesMonts, et pour SAVENCIA Gourmet : Valrhona, La Maison du Chocolat, Bordeau Chesnel, Coraya.
Savencia est engagé pour l'égalité professionnelle femme homme et la conciliation entre parentalité et ambitions professionnelles. Cet engagement se traduit par des actions concrètes : garantir un environnement de travail sûr et sain, promouvoir des parcours professionnels équitables, faciliter l'accès à l'emploi pour tous, accompagner la parentalité, et adopter une politique de non-discrimination et d'égalité des chances.
Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/

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